„Wachstumsbedingungen bzw. Wachstumshemmnisse für junge ...

„Wachstumsbedingungen bzw. Wachstumshemmnisse für junge Unternehmen“
Abb. 3-2: Gründungsmotiv und Beschäftigungssituation unmittelbar vor
der Gründung
Quelle: KfW/ZEW-Gründungspanel (Berechnungen des ZEW, hochgerechnete Werte).
Unternehmen mit Wachstumswunsch werden seltener von Personen gegründet,
die keine Ausbildung haben als Unternehmen ohne Wachstumswunsch, ansonsten
unterscheidet sich das formale Humankapital der Gründer nicht zwischen
den beiden Gruppen von Unternehmen (Abb. 3-3. Die Kategorien in der linken
Hälfte von Abb. 3-3 sind der höchste Ausbildungsabschluss unter den Gründern.).
Dass der höchste Ausbildungsabschluss unter den Gründern keine Ausbildung
ist, kommt jedoch insgesamt nur relativ selten vor. Der Anteil der Unternehmen
ohne Wachstumswunsch, deren Gründer keine Ausbildung haben
beträgt dann auch nur 5 % und der von Unternehmen mit Wachstumswunsch
2 %. Am häufigsten haben die Gründer beider Gruppen als höchsten Ausbildungsabschluss
eine Lehre gemacht oder die Berufsfachschule absolviert. Bei
den hochqualifizierenden Abschlüssen kann jedoch kein Unterschied festgestellt
werden. Die Gründer von Unternehmen mit Wachstumswunsch haben
zwar häufiger einen Universitätsabschluss (20 % gegenüber 17 %). Sie haben
aber seltener einen Abschluss von der Berufsakademie oder der Fachhochschule
(15 % gegenüber 19 %), so dass es insgesamt keinen Unterschied hinsichtlich
der Hochqualifizierten (Uni- und FH-Absolventen) in beiden Gruppen gibt.
Die Gründer von Unternehmen mit Wachstumswunsch haben aber signifikant
häufiger Führungserfahrung. Sie waren vor der Gründung häufiger leitende
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