AUS- UND WEITERBILDUNG - Wirtschaftszeitung

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WIRTSCHAFTSZEITUNG AUS- UND WEITERBILDUNG SEITE 11 | NOVEMBER 2011
65JahreQualifikationsinitiativefürOstbayern
DieEckertSchulenvordenTorenRegensburgshabenbisheute100000SchülerundStudentenaus-undweitergebildet
VON MECHTILD ANGERER
REGENSTAUF. Auf eine lange Tradition
blicken die Eckert Schulen in Regenstauf
zurück: 1946 gründete Peter
Eckert den „Privaten Technischen
Unterricht Eckert“. 1956 wurde der
„Unterricht“ zur Abendschule erweitert,1966erfolgtederBaueinesSchulgebäudes
in Regensburg. In den 70er
Jahren schließlich wurde das Berufsbildungszentrum
in Regenstauf errichtet.Rund100000SchülerundStudentenhabendiegrößtestandortbezogene
Privatschule Deutschlands seit
der Gründung durchlaufen und staatliche
oder Kammerabschlüsse absolviert,
die ihnen auf dem Arbeitsmarkt
diebestenChanceneröffneten.
Die Eckert Schulen sind ein Familienunternehmen,
das in dritter Generation
von Alexander Eckert Freiherr
von Waldenfels geführt wird. Neben
dem Campus in Regenstauf gibt es
bundesweitweitere30Eckert-Standorte.
Aktuell werden am Campus mehr
als 5000 Schüler und Studenten aus
dem ostbayerischen Raum und ganz
Deutschlandausgebildet–ihnensteht
ein mehr als 100 Bildungsangebote
umfassendes Spektrum zur Verfügung,
das von beruflicher Erstausbildung
über Rehabilitation und Weiterbildung
bis zu firmenspezifischen Seminaren
reicht. Die Eckert Schulen
gelten als Universalanbieter in der beruflichen
Erwachsenenbildung:Allein
am Campus in Regenstauf unterrich-
DasBerufsbildungszentruminRegenstauferstrecktsichübereineFlächevon33Hektar. Foto:EckertSchulen
ten mehr als 800 Dozenten in VollundTeilzeit.
Die traditionelle Kernkompetenz
der Eckert Schulen ist der Bereich
Technik. Die staatlich anerkannte
Technikerschule ist die größte in
Deutschland, 1700 Techniker studieren
hier derzeit in zehn Ausbildungsrichtungen.
„Mit dem Biotechniker
wird ab September 2012 eine elfte folgen“,
sagt Gottfried Steger, stellvertretender
Vorstandsvorsitzender der
Eckert Schulen. Das 2009 gegründete
Kompetenzzentrum Mechatronik gilt
als deutschlandweit einmalig, weitere
InnovationensinddieGründungeines
Kompetenzzentrums Erneuerbare
EnergienunddieEinführungdes„Turbo
Techniker dual“: Bei diesem Pilotprojekt,
das in Kooperation mit der
Krones AG durchgeführt wird, können
Lehrlinge ähnlich einem dualen
Studium schon während ihrer Ausbildungszeit
eine Weiterbildung zum
FürFachkräftebedarfvonmorgen
DöpferSchulenhabensichaufdieAusbildunginHeil-undSozialberufenspezialisiert
SCHWANDORF. Seit über 20 Jahren
widmen sich die Döpfer Schulen der
Aus- und Weiterbildung von Menschen,
die sich in Heil- und Sozialberufen
engagieren möchten. An den
Schulstandorten in Hamburg, Köln,
Regensburg, München, Nürnberg
und Schwandorf werden medizinische,
therapeutische, pflegerische
undsozialeBerufsbildergelehrt.
An diesen sechs Standorten bieten
die Döpfer Schulen mit einem Mitarbeiterstabvon500Beschäftigtendie
gesamte Palette der Aus- und Fortbildungsmaßnahmen,
von der GrundschuleüberBerufsfachschulenimSozial-
und Gesundheitswesen bis hin
zur Fachakademie für Sozialpädagogik,alsoderErzieherausbildung.
Wie der Inhaber, Geschäftsführer
bzw. TrägerderprivatenBildungseinrichtungen
Hubert Döpfer hervorhebt,werdedieZahlderinternationalenSchülerinnenundSchülerimmer
größer. Gerade türkische Staatsangehörige
erwerben in zunehmendem
Maße bei den Döpfer Schulen deutsche
Berufsabschlüsse, um ihren Beruf
dann in ihrem Heimatland ausübenzukönnen.
Durch die Zusammenarbeit mit
Hochschuleinrichtungenetwainden
Niederlanden sind hier auch internationalanerkannteBachelor-Abschlüsse
möglich. Die beiden Oberpfälzer
Standorte Regensburg und Schwandorf
bieten neben dem herkömmlichenAngebotderDöpferSchulen,obimBereichderAusbildungen,derStudienmöglichkeiten
oder von Fortund
Weiterbildung, durchaus Spezialitäten,dieesinsichhaben.
InSchwandorfzum Beispielbietet
die private Berufsschule für Altenpflege
der Döpfer Schulen GmbH
schon seit September 2010 ihren
Schülern eine Generalistische Pflegeausbildung
mit Schwerpunkt Altenpflege
– eine Ausbildungsform, die
vom Kultusministerium erstmals für
das Schuljahr 2010/11 einzelnen, ausgewählten
Schulen genehmigt worden
war. Nach dreijähriger Ausbildung
wird der Berufsabschluss Examinierter
Altenpfleger mit dem Zusatzzertifikat
„Generalistisch ausgebildet“
verliehen, wobei neben der
Ausbildung in einem Seniorenheim
oder im Rahmen ambulanter PflegediensteeinTeilderpraktischenStunden
in einem Krankenhaus oder in
der Kinderpflege absolviert werden.
Diesem Schwandorfer Pilotprojekt
sind nun auch die Döpfer Schulen in
Ausbildung der kurzen Wege: Die Erzieher-Auszubildenden können ihre Praktika
inder„hauseigenen“Grundschule absolvieren. Foto:Döpfer
Regensburg gefolgt und geben damit
– wie Standortleiter Dr. Manfred
Eglmeier und die Schwandorfer Marketingchefin
Sonja Hummel übereinstimmend
zum Ausdruck bringen –
denSchülerninderAltenpflege„eine
hoch qualifizierte Ausbildung an die
Hand, um den Fachkräftebedarf von
morgenzudecken.“
Am Standort Schwandorf haben
die Döpfer Schulen seit 2009 ihre
Fachakademie für Sozialpädagogik
etabliert, wodurch nicht zuletzt die
geografische Versorgungslücke zwischen
den Fachakademien Regensburg
und Weiden geschlossen werden
konnte. Als Besonderheit dieses
Konzepts gilt die „familienfreundlicheUnterrichtsgestaltung,dieaufdie
besondere Situation in Familien
Rücksicht nimmt“, hebt Sonja Hummelhervor.MitBlickaufdenStandortRegensburg
der Döpfer Schulen betont dessen
Leiter Dr. Manfred Eglmeier, dass
hier gerade dieBachelorstudiengänge
in Physiotherapie und Ergotherapie
schon von Anfang an, also seit 2006
zum festen Bestandteil des Angebots
gehörten. Die Studiengänge können
sowohl berufs- als auch ausbildungsbegleitend
absolviert werden. Nach
Beendigung des Studiums haben die
Studierenden zusätzlich zu ihrem
Staatsexamen (nach drei Jahren) den
Bachelor-Grad nach insgesamt 4,5
Jahrenerreicht.
Eine Regensburger Spezialität der
Döpfer Schulen stellt die Ausbildung
zum Rettungsassistenten dar, die in
Kooperation mit der Bundeswehr erfolgt.InderBajuwarenkasernebilden
die Döpfer-Schulen Regensburg
GmbH nämlich Rettungsassistenten
exklusiv für Soldatinnen und SoldatenderBundeswehraus.
Die Teilnehmer werden aus ganz
Deutschland nach Regensburg für
ihre Ausbildung abgeordnet und
nach erfolgreichem Abschluss für
Aufgaben im Rettungsdienst in der
Bundeswehr beschäftigt. Diese Kooperation
besteht nunmehr bereits
seitsiebenJahren.(go)
staatlich geprüften Techniker beginnen.
Und für den sieht Steger steigenden
Bedarf: „Schon heute fehlen in
Deutschland über 50000 Ingenieure,
deren Stellen in vielen Fällen von
staatlich geprüften Technikern adäquatausgefülltwerdenkönnen.“
Neben demBereich Technikgibtes
bei den Eckert Schulen Angebote im
kaufmännischenBereichsowieinMedizin/Pflege/Therapie
und Hotel/Gastronomie/Tourismus.
Der Industrie-
meister wird für Elektrotechnik, Metall,Chemie,MechatronikoderDigital
und Print angeboten. Darüber hinaus
gibt es weitere 15 Lehrgänge mit IHK-
Prüfung wie z.B. den Wirtschaftsfachwirt,
den technischen Betriebswirt
oderdenBilanzbuchhalter.
Als einen wichtigen Trend macht
StegerdenTrendzumberufsbegleitenden
Studium aus: In Kooperation mit
der DIPLOMA Hochschule Nordhessen
kann man sich seit mehr als vier
Jahren am Studienzentrum in Regenstauf
für ein Studium neben dem Beruf
einschreiben. „Aktuell bieten wir
neun Bachelor- und drei Masterstudiengänge
an. Wir haben derzeit bereits
mehr als 300 Studierende“, so
Steger. Das Konzept ist speziell für Berufstätigeinteressant,dadieVorlesungen
und Prüfungen ausschließlich an
Samstagen am Campus in Regenstauf
stattfinden. Ein weiterer Trend sind
laut Steger firmenspezifische Seminare
zur Weiterentwicklung der Fachund
Führungskräfte, die in enger Zusammenarbeit
mit den Kundenunternehmendurchgeführtwerden:„Personalentwicklungen
der Firmen werden
soinoptimalerWeiseunterstützt.“
Eine Besonderheit der Eckert-SchulenistderCampus-Gedanke,derinRegenstauf
gelebt wird: Mit rund 1500
Appartements in elf Wohnheimen
und einer umfassenden FreizeitinfrastrukturähneltdasGeländeeinereigenen
kleinen Stadt, die es ermöglicht,
dasLerneninsLebenzuintegrieren.
Landwirtschaft
aus Leidenschaft
Als wir uns überlegt haben, welcher Slogan perfekt zu Horsch passt,
sind wir eigentlich sehr schnell auf „Landwirtschaft aus Leidenschaft”
gekommen. Denn die Leidenschaft steckt in jedem unserer Produkte,
und sie steht auch hinter dem Handeln jedes einzelnen Horsch Mitarbeiters.
Vonder Geschäftsführung bis zum Monteur lebt jeder im Unternehmen
die Leidenschaft, die ein einfaches Produkt erst zu einem
einzigartigen Produkt macht, das sich durch Innovationen und kompromisslose
Qualität auszeichnet. „Wir selbst sind und waren immer
Landwirte, die sich intensiv mit der nachhaltigen Bewirtschaftung des
Bodens auseinandersetzen”, so Michael und Philipp Horsch. „Ackerbau
hat Zukunft, und dafür lohnt es sich, hart zu arbeiten, und zwar
für den Landwirt genauso wie für den Landtechnikhersteller.Jedes
Mal, wenn der Landwirt in den Rückspiegel seiner Zugmaschine blickt
und rot sieht, soll er wissen, dass er sich für kompromisslose Qualität
entschieden hat.”
VonSchwandorf und dem thüringischen Ronneburg aus gehen
HORSCH Maschinen in fast alle Ackerbauregionen weltweit. Mit dem
neuen Logistizentrum wird nun auch die Ersatzteilversorgung auf ein
neues Qualitätslevel gehoben. In der ersten Ausbaustufe der 10. Mio.
Euro Investition können dort bereits 230 Aufträge pro Stunde
bearbeitet werden.
HORSCH Maschinen GmbH -Sitzenhof 1-92421 Schwandorf - www.horsch.com