Präzision und Kundenzufriedenheit gesteigert Arbeitssicherheit ist ...

Eine Zeitschrift für die Beschäftigten im Chemiepark Knapsack
und im Knapsack Technologie- und Industriepark
www.chemiepark-knapsack.de
02.
2013
Gut aufgestellt
gegen Schnee
und Glatteis
Winterdienst im
Chemiepark Knapsack Seite 3
Arbeitssicherheit
ist sein Anliegen
Christian Ballion ist neuer Mitarbeiter
im Genehmigungsmanagement
Seite 5
Präzision und
Kundenzufriedenheit
gesteigert
Software sorgt bei der Steuerung
Anlagentechnik auch für
Materialeinsparung Seite 6
Ausbildung oder
Studium? – Am
besten beides!
Berufsbegleitendes Studium
bei InfraServ Knapsack Seite 8
HEILBRONN
Best solutions in bulk logistics

Chemie
im Überblick
Deutschland unter den Top 10
der Industriestandorte
In der Rangliste von 144 Volkswirtschaften
belegt Deutschland Platz 6 nach der
Schweiz (1), Singapur (2), Finnland (3),
Schweden (4) und den Niederlanden (5).
Dies geht aus dem „Global Competitiveness
Report 2012-2013“ des
Weltwirtschaftsforums hervor. Der Bericht
basiert auf Daten u. a. zur Infrastruktur,
zur Bildung, zum technologischen
Entwicklungsgrad. Demnach gehören
deutsche Firmen zu den innovativsten
der Welt. Quelle: vdi nachrichten
Chemiebranche blickt positiv
ins neue Jahr
Für 2013 blickt der Verband der Chemischen
Industrie (VCI) positiv in die Zukunft
und erwartet einen Anstieg der
Produktion um 1,5 Prozent. Das teilte
der Verband Ende 2012 mit. VCI-Präsident
Karl-Ludwig Kley verdeutlichte:
„2012 war ein durchwachsenes Jahr für
die deutsche Chemie. Der rückläufigen
Nachfrage aus Europa stand eine hohe
Dynamik in den Schwellenländern gegenüber.
Das Exportgeschäft blieb der
Wachstumstreiber der deutschen Chemie.“
Quelle: vdi nachrichten
A usbildungsrekord
9583 Azubi-Stellen bundesweit offerierte
die Chemie-Branche im vergangenen
Jahr – ein Rekord! Denn das sind 583
Plätze oder 6,5 Prozent mehr als im Tarifvertrag
„Zukunft durch Ausbildung“
vereinbart. Gegenüber 2003, dem Start
des Tarifvertrags, wurden sogar 1000
Stellen mehr angeboten – das ist ein
Plus von 11 Prozent. Quelle: AKTIV
Globalisierung wird von vielen
Deutschen als Vorteil für die
Wirtschaft gesehen
Eine deutliche Mehrheit der Deutschen
sagt, dass sich die Globalisierung positiv
auf die deutsche Wirtschaft auswirkt.
Das geht aus einer repräsentativen Umfrage
hervor, die das Meinungsforschungsinstitut
forsa für das neue Factbook
„Chemie 2030 – Globalisierung
gestalten“ des Verbands der Chemischen
Industrie (VCI) durchgeführt hat.
62 Prozent der Bundesbürger sind demnach
der Meinung, dass die zunehmende
Verflechtung der Weltwirtschaft und
der internationale Austausch von Waren
und Wissen Vorteile für deutsche Unternehmen
bieten. Knapp ein Viertel (24
Prozent) der Bürger finden, dass die
Globalisierung eher Nachteile für die
heimische Wirtschaft mit sich bringt.
Neun Prozent der Befragten sehen weder
Vor- noch Nachteile für die Betriebe.
Quelle: Chemie.de
Titelbild „Lange Wartezeiten an den elektronischen
Check-in-Terminals gehören
der Vergangenheit an“, so Marcus
Wenzel, Leiter Werkschutz
CHEMIEPARK KNAPSACK
KnapsackSPIEGEL – Februar 2013 2
30 Tage neue Fremdfirmenstelle
Neue technische Ausstattung minimiert Wartezeiten
Seit Beginn des Jahres läuft der
Betrieb in der neuen Fremdfirmenstelle
im Gebäude 9110 der
Werkseinfahrt Hürth im Chemiepark
Knapsack. Freundliche, moderne
Räume und neueste Technik bergen
viele Vorteile für die Fremdfirmenmitarbeiter.
Marcus Wenzel, Leiter Werkschutz der
InfraServ Knapsack, lässt die vergangenen
Wochen Revue passieren und
kommt insgesamt zu einem sehr positiven
Ergebnis: „Der Umzug der Fremdfirmenstelle
lief zügig und problemlos
ab. Vor allem die Zusammenarbeit mit
den einzelnen Abteilungen innerhalb der
InfraServ Knapsack und besonders mit
der IT war hervorragend. Es läuft alles
störungsfrei und zuverlässig. Je nachdem
wie der Fremdfirmenmitarbeiter
vorbereitet ist, benötigen wir insgesamt
nur zwischen 5 und 15 Minuten für die
Einweisung und Vergabe des Ausweises.“
Auch die Fremdfirmenmitarbeiter
sind positiv von den neuen Räumlichkeiten
und den Parkmöglichkeiten der
Fremdfirmenstelle überrascht.
Jürgen Groborz, Leiter Standortsicherheit
bei InfraServ Knapsack, ist überzeugt,
dass der Umzug und die Neugestaltung
der Fremdfirmenstelle reichlich
Vorteile bringen: „Mit der neuen Fremdfirmenstelle
verbessern wir nochmals
unseren Service in Sachen Anmeldung
und Unterweisung der Fremdfirmenmitarbeiter.
In den neuen Räumlichkeiten
stehen insgesamt vier Bedienpaneels
zur Verfügung, so können möglichst viele
Personen gleichzeitig den sogenannten
Check-in, so nennen wir die Sicherheitsunterweisung,
absolvieren. Die
technische Ausstattung ermöglicht, dass
mehrere Personen parallel und zügig
betreut werden können. Sollte es doch
einmal zu Wartezeiten kommen“, so
Groborz weiter, „bietet eine moderne
Einrichtung allen Ankommenden eine
angenehme Wartezeit – auch bei
schlechtem Wetter sitzt man warm und
trocken.“
Sollten besonders große Gruppen von
Fremdfirmenmitarbeitern erwartet werden,
gilt hier die alte Regelung der Einweisung
vor Ort: „Bei Stillständen haben
wir die Erfahrung gemacht, dass sehr
viele Mitarbeiter zeitgleich ankommen
und einzuweisen sind. Um das Aufkommen
der einzelnen Einweisungen in der
Fremdfirmenstelle zu minimieren, sollten
die Gruppen im Vorfeld von den Standortunternehmen
angemeldet werden und
das Procedere der Anmeldung und Unterweisung
sollte mit dem Werkschutz
abgestimmt werden. Dann können die
Mitarbeiter in Gruppen vor Ort unterwiesen
werden und es kommt nicht zu
übermäßig langen Wartezeiten an den
elektronischen Check-in-Terminals“, erklärt
Marcus Wenzel.
Neben der Fremdfirmenstelle ist auch
das Ausweisbüro in das Gebäude des
Pförtners Hürth umgezogen. Für Standortunternehmen
ist es allerdings weiterhin
möglich, Anträge für Mitarbeiterausweise
beim Pförtner in der Verwaltung
abzugeben und dort entsprechende
Fotos machen zu lassen.
Für Besucher ändert sich in Sachen
Anmeldung nichts. Sie können sich
weiterhin beim Pförtner in der Verwaltung
in Knapsack oder beim Pförtner in
Hürth anmelden.
Ein umfassendes Informationsportal für
Fremdfirmen wurde auf der Internetseite
www.chemiepark-knapsack.de eingerichtet
und wird ständig um neue Informationen
ergänzt. Hier können sich alle
Fremdfirmenmitarbeiter vor Arbeitsantritt
im Chemiepark nicht nur zu den allgemeinen
Abläufen informieren, es besteht
auch die Möglichkeit, sich auf den
Check-in vorzubereiten! Standortsicherheit

3
CHEMIEPARK KNAPSACK
Gut aufgestellt gegen Schnee und Glatteis
Die Aufrechterhaltung der Verkehrssicherheit
auf dem Straßennetz
im Chemiepark Knapsack ist
Aufgabe des Facility Managements
der InfraServ Knapsack. Hierfür werden
schon vor Beginn der frostigen
Jahreszeit umfangreiche Vorkehrungen
getroffen, damit im Bedarfsfall
schnellstmöglich reagiert werden
kann.
Um auch auf überraschende Wetterwechsel
reagieren zu können, wird beim
Deutschen Wetterdienst ein Informationsdienst
bestellt, welcher den Werkschutz
bei Schneefall- oder Frostrisiken
benachrichtigt. Stellt der Werkschutz tatsächlich
ein erhöhtes Risiko vor Ort fest
oder wird hierüber durch die Nutzer des
Chemieparks informiert, wird der für diese
Jahreszeit in Bereitschaft stehende
Streudienst aktiviert. Um die Reaktionszeit
des Streu- und Räumdienstes von
maximal 45 min. so kurz wie möglich zu
halten, sind die Einsatzkräfte bereits im
Vorfeld ortskundig und mit einer Prioritätenliste
vertraut gemacht worden.
Doch nicht nur auf organisatorischer
Ebene muss der Winterdienst gut vorbereitet
sein. So wurden allein in diesem
Jahr 50 Tonnen Streusalz eingelagert,
welche in der Regel mehr als nur einen
frostreichen Winter halten sollten.
Der Winterdienst umfasst ca. 120.000 m 2
Fahrbahnen und 25.000 m 2 Gehwege.
Da nicht alle Flächen gleichzeitig gestreut
werden können, hat das Facility
Management die Prioritäten für den Einsatz
der Streu- und Räumfahrzeuge festgelegt,
damit zum Beispiel gewährleistet
ist, dass die Werkszufahrten und die
Winterdienst im Chemiepark Knapsack
50 Tonnen Streusalz müssten für den Winterdienst im Chemiepark Knapsack ausreichen.
Zufahrten zu den fortlaufenden Betrieben
zugänglich sind. Aus diesem Grund
haben weniger befahrene Nebenstraßen
oder Parkplätze verständlicherweise
eine geringere Priorität, wobei man bemüht
ist, schnellstmöglich eine hohe
Verkehrssicherheit im kompletten Chemiepark
herzustellen.
Jeder Chemieparknutzer kann durch
ein dem Wetter angepasstes Verhalten
einen wichtigen Beitrag zur eigenen und
allgemeinen Sicherheit leisten. Auch
dadurch, dass er Gefahrensituationen
erkennt und den Werkschutz darüber
informiert. Dieser steht im Kontakt
zu den Mitarbeitern des Räumdienstes
und kann – in Abhängigkeit der Priori-
sierung – die notwendigen Maßnahmen
veranlassen.
Der Winterdienst in den Betriebsbereichen
obliegt den Standortfirmen. Viele
Firmen haben sich dem Winterdienst der
InfraServ angeschlossen und lassen ihre
Flächen mitbetreuen. „Bei Bedarf können
wir noch weitere Kunden in unseren
Betreuungsbereich einbinden“, so der
Geschäftssegmentleiter des Facility
Managements, Heiko Diermann. Als
Ansprechpartner für die Abwicklung
steht Ihnen Herr Jürgen Tappert zur
Verfügung.
(Tel.: 6735; E-Mail: Juergen.Tappert
@InfraServ-Knapsack.de)
Kommunikation
CHEMIEPARK KNAPSACK
Besucherrekord im Chemiepark Knapsack
Großes Interesse bei Schülern und Studierenden für den Standort
Ungebremstes Interesse am Chemiepark
Knapsack und seinen
Unternehmen bescherte der Abteilung
Kommunikation der InfraServ Knapsack
im vergangenen Jahr einen Besucherrekord
von 370 Personen, die
sich vor Ort selbst ein Bild machen
wollten.
„Uns ist wichtig, dass wir von der Öffentlichkeit
wahrgenommen werden, und
wir zeigen gerne Offenheit und Transparenz
in den Dingen, die hier im Chemiepark
ablaufen“, so Thomas Kuhlow,
Leiter Kommunikation. In seiner Verantwortung
liegt die Organisation der
Besuchergruppen.
Beim Blick auf die „Gästeliste“ sind
Schüler, Studenten, Politiker und Ehemalige
am stärksten vertreten. „Unsere
Zielgruppe ist der Nachwuchs. Wir
möchten in erster Linie mit den Schülern
und Studenten ins Gespräch kommen
und den Chemiepark Knapsack als
attraktiven Arbeitgeber vorstellen. Aus
KnapsackSPIEGEL – Februar 2013

CHEMIEPARK KNAPSACK
CHEMIEPARK KNAPSACK
Die fünfte Jahreszeit des Rheinlands
steht vor der Tür: Karneval!
Ob „Fastelovend-infiziert“ oder nicht,
die Zeit zwischen Weiberfastnacht
und Aschermittwoch lädt zu Ausgelassenheit
und Fröhlichkeit ein. Ein
Großteil unserer Mitarbeiter ist sicher
„dobei“ und feiert diese Zeit – jeder
auf seine Art –, das ist gut so, denn
nach getaner Arbeit ist ein Ausgleich
durchaus notwendig. Nicht immer,
aber meistens ist dieser „Ausgleich“
mit einem gewissen Alkoholkonsum
verbunden. Was Sie wissen und beachten
sollten, wenn Sie sich in die
tollen Tage stürzen, haben wir uns von
Dr. Markus Steinbach und Arno Büscher,
Spezialisten auf den Gebieten
Gesundheit und Arbeitssicherheit der
InfraServ Knapsack, erklären lassen:
Welche Wirkung hat Alkohol auf meinen
Körper?
Alkohol kann in Abhängigkeit von der
jeweiligen Konstitution und Tagesform
schon in sehr geringen Mengen zu erheblichen
Einschränkungen der Leistungsfähigkeit
und damit zu einer Erhöhung
des Unfallrisikos führen.
Bereits 0,2 Promille Alkohol im Blut
haben eine enthemmende Wirkung mit
Steigerung der Redseligkeit. Ab 0,5 Pro-
„Dreimol Chemiepark Knapsack: alaaf!“
Alkohol und Feiern – was ist zu beachten
mille kommt es zum deutlichen Nachlassen
der Reaktionsfähigkeit und ab 0,8
Promille Alkohol im Blut treten erste
Gleichgewichtsstörungen auf, das Gesichtsfeld
ist eingeengt (Tunnelblick) und
es macht sich eine deutliche Enthemmung
bemerkbar. Bei 1,0 bis 1,5 Promille
Alkohol im Blut finden sich Sprachstörungen,
und Risikobereitschaft und Aggressivität
steigen.
KnapsackSPIEGEL – Februar 2013 4
diesem Grund hatten wir im vergangenen
Jahr viele junge Menschen von Universitäten,
Fachhochschulen, Gymnasien
und Realschulen, vornehmlich aus
der Region, hier zu Besuch.“
Zur Bewältigung einer solchen Besucheranzahl
ist nicht nur eine gute Organisation
notwendig, es gehören auch
Unterstützer im Chemiepark dazu, wie
beispielsweise das Ersatzbrennstoffkraftwerk
von E.ON Energy from Waste.
Seinem Leiter, Dirk Böhme, sei an dieser
Stelle noch mal gedankt für die Unterstützung,
ebenso allen anderen, die
dafür sorgen, dass der Chemiepark
einen bleibend guten Eindruck bei den
Besuchern hinterlässt. Kommunikation
Als Beispiel für die vielen Besucher des Chemieparks
im vergangenen Jahr: Studenten des Anorganisch-Chemischen
Instituts der Uni Heidelberg
Bei gleichzeitiger Einnahme von Medikamenten
kann die Wirkung noch beträchtlich
verstärkt werden.
Wie baut sich Alkohol ab und wie lange
dauert das?
Alkohol wird im Körper nur sehr langsam
abgebaut. Bei Männern ca. 0,1 bis 0,15
Promille pro Stunde, bei Frauen ca.

0,085 bis 0,1 Promille pro Stunde. Neben
der Gewöhnung spielen auch genetische
Faktoren eine Rolle. Somit ist
auch der Alkoholkonsum am Vorabend
bedenklich. Häufig hat man bei Arbeitsantritt
noch so viel Restalkohol im Blut,
dass man weiterhin beeinträchtigt ist.
Eine kalte Dusche oder eine Tasse Kaffee
sind in dem Fall wirkungslos.
Wie beeinträchtigt Restalkohol mein
Verhalten?
Durch den Genuss von Alkohol und den
Einfluss des Restalkohols nehmen die
Konzentrationsfähigkeit, diverse motorische
sowie kombinatorische Fähigkeiten
ab.
Ein Mitarbeiter, der unter Alkoholeinfluss
steht, stellt damit ein erhebliches Risiko
für die eigene Sicherheit und die Sicherheit
der Kollegen im Betrieb dar.
Was bedeutet (Rest-)Alkohol für mich
in Bezug auf meinen Arbeitsplatz?
Es fängt bereits auf dem Weg zur Arbeitsstelle
an, bei dem der Mitarbeiter
unter Alkoholeinfluss am Straßenverkehr
teilnimmt.
Dabei gefährdet er in erster Linie sich
und andere Verkehrsteilnehmer.
Weiterhin setzt ein Mitarbeiter unter Umständen
seinen Job aufs Spiel, wenn er
seinen Führerschein verliert.
Unsere Standortregeln verbieten das Betreten
des Chemieparks unter Einfluss
von Alkohol ausdrücklich. Bei Missachtung
riskiert man arbeitsrechtliche Konsequenzen.
Auch von der BG gibt es in diversen
Regelwerken klare Vorgaben, die das
Arbeiten unter Einfluss von Alkohol ausdrücklich
verbieten.
Dabei ist es unerheblich, ob vor Ort getrunken
wird oder der Einfluss noch
durch Nachwirkungen vom letzten
Abend besteht.
Wie sieht der Versicherungsschutz bei
(Rest-)Alkohol am Arbeitsplatz aus?
Alkoholeinfluss bedeutet den Verlust des
Versicherungsschutzes in der gesetzlichen
Unfallversicherung (der BG) sowie
Verlust des Entgeltfortzahlungsanspruchs.
Es geht aber noch weiter, möglich ist
ebenfalls die Forderung von Schadensersatz
gegenüber dem Arbeitgeber für
Arbeitssicherheit ist sein Anliegen
5
CHEMIEPARK KNAPSACK
Schäden an Fahrzeugen, Ladung, Maschinen
usw. Die Berufsgenossenschaft
kann außerdem bei Verletzungen eines
anderen Mitarbeiters Regressforderungen
für angefallene Kosten stellen.
Hinzu kommen eventuelle zivilrechtliche
Forderungen sowie der Verlust des
Schutzes von privaten Versicherungen,
wie Kfz-, Privathaftpflicht, oder privater
Unfallversicherung.
Diese Informationen und Hinweise
gelten aber nicht nur für die Karnevalszeit.
Sie gelten an 365 Tagen im
Jahr für jeden Mitarbeiter im Chemiepark
Knapsack. Es liegt im Interesse
eines jeden Einzelnen, hier Sensibilität
walten zu lassen um den hohen
Anspruch an unsere Arbeitssicherheit
auch in dieser Zeit gelten zu lassen.
Wir wünschen Ihnen – ob mit oder
ohne Alkohol – eine „superjeile Zick“
im Karneval und beherzigen Sie die
Hinweise für Ihre Gesundheit und
unsere Sicherheit. Kommunikation
CHEMIEPARK KNAPSACK
Christian Ballion ist neuer Mitarbeiter im Genehmigungsmanagement
Er wusste ganz genau, was auf ihn
zukam – und hat es gerade deshalb
gemacht. Christian Ballion, neue
Kraft bei der Arbeitssicherheit, durfte
bereits als Werkstudent Kollegen und
Aufgabenbereiche kennenlernen. Im
Oktober 2012 hat er nun eine Vollzeitstelle
angetreten.
Bereits Anfang 2010 gewann Ballion
erste Einblicke in den Bereich der
Arbeits- und Anlagensicherheit bei der
InfraServ Knapsack im Rahmen eines
Praxissemesters. Dies war Pflichtbestandteil
seines Studiengangs an der
Fakultät für Anlagen-, Energie- und Maschinensysteme
der FH Köln. Der angehende
Rettungsingenieur kehrte schon
im Herbst desselben Jahres als Werkstudent
zurück mit einem Vertrag über
40 Stunden im Monat. Gleichzeitig setzte
er sein Bachelorstudium fort und absolvierte
eine Ausbildung zur Fachkraft
für Arbeitssicherheit. Vom Praktikanten zum Vollzeitmitarbeiter bei der InfraServ Knapsack: Christian Ballion
KnapsackSPIEGEL – Februar 2013

CHEMIEPARK KNAPSACK
Gefahrenabwehr und Sicherheit waren
Themen, die ihm bereits vertraut waren
aus seiner langjährigen Tätigkeit als Zeitsoldat
im Sicherheitsbereich bei der
Bundeswehr. Doch, resümiert Ballion, ist
es nicht nur fachliches Wissen, sondern
gerade die zwischen Schule und Studium
gesammelte Lebenserfahrung, die in
der Praxis oft zum Vorteil gereicht. Der
Umgang mit Menschen, zum Beispiel
bei der sicherheitstechnischen Beratung,
erfordert Einfühlungsvermögen und auch
Fingerspitzengefühl.
Auch den Vorgesetzten des damaligen
Werkstudenten waren seine Qualitäten
positiv aufgefallen. Im Anschluss an eine
elternzeitbedingte Pause nach der Ge-
CHEMIEPARK KNAPSACK
burt des zweiten Kindes von Ballion kam
es im Frühjahr 2012 zu einer Wiederaufnahme
der studentischen Mitarbeit.
Nach dem erfolgreichen Abschluss seiner
Masterarbeit über ein betriebsbezogenes
Thema aus der Arbeitssicherheit
folgte im Oktober dieses Jahres ein befristeter
Vollzeitvertrag.
Der 33-Jährige weiß zu schätzen, dass
sein Arbeitsalltag die gewünschte Mischung
von Schreibtischtätigkeiten und
Vor-Ort-Begehungen beinhaltet. Berechnungen
und wissenschaftliche Analysen
sind ein Bestandteil seines Aufgabenbereichs,
aber genauso wichtig ist der persönliche
Kontakt mit den von einer Sicherheitsmaßnahme
Betroffenen. Zum
KnapsackSPIEGEL – Februar 2013 6
unfallfreien Ablauf verschiedenster Arbeitsvorgänge
beizutragen, nicht nur auf
dem Gelände der InfraServ Knapsack,
sondern auch bei den Firmen innerhalb
und außerhalb des Chemieparks Knapsack,
die die Leistungen des Genehmigungsmanagements
einkaufen, das gefällt
Ballion an seiner neuen Stelle. Und
er sagt: „Nicht zuletzt war das unkomplizierte,
angenehme Arbeitsklima mit ausschlaggebend
für die Entscheidung,
hierzubleiben.“
Wir wünschen Christian Ballion auf seiner
neuen Stelle weiterhin viel Erfolg und
freuen uns auf eine gute Zusammenarbeit
mit ihm. Kommunikation
Präzision und Kundenzufriedenheit gesteigert
Software sorgt bei der Steuerung Anlagentechnik auch für Materialeinsparung
Stets am Ball bleiben und an der
Verbesserung von Arbeitsschritten
arbeiten lohnt sich. Anfang des
Jahres ist bei der InfraServ Knapsack
dem kontinuierlichen Verbesserungsprogramm,
bekannt auch als KVP-
Projekt, neuer Schwung verliehen
worden. Und dies trägt an vielen
Stellen Früchte. Im Bereich Anlagen-
service- und -technik freuen sich
Mitarbeiter und der Leiter der Steuerung
Anlagentechnik Dietmar Zarbock
über eine Software-Erweiterung, die
ihnen nicht nur das Arbeiten erleichtert,
sondern auch für mehr Präzision,
Kosteneinsparung und höhere Kundenzufriedenheit
sorgt.
Bei der Planung von Behältern und Rohrsystemen ist „Dimy“ eine große Hilfe. Elmar Bode (l.) und Alfred
Lechenich (m.) wissen das ebenso zu schätzen wie Dietmar Zarbock.
„Dimy“, eine modular aufgebaute Berechnungs-Software,
die schon seit
Ende 2009 im Engineering zur Rohrleitungsberechnung
im Einsatz ist, wurde
um weitere Module erweitert. Nun ist es
möglich auch an Apparaten (z.B. Behälter
oder Rohrbündel-Wärmetauscher)
gemäß dem AD 2000-Regelwerk die
Wandstärken auf Innen- u. Außendruck
zu berechnen.
Diese neuen Berechnungsmodule
sind die neuen Freunde
und Helfer bei der Steuerung
Anlagentechnik. Maschinenbautechniker
Alfred Lechenich
hat mit seinem Verbesserungsvorschlag
dafür gesorgt, dass
diese Software-Erweiterung zur
Wanddickenoptimierung seit
Spätsommer 2012 ihm und seinen
Kollegen, darunter auch
Elmar Bode, zur Verfügung
steht. Denn Lechenich und
Bode planen Behälter und entsprechende
Rohrsysteme.
Bisher wurden die Festigkeitsberechnungen
von externen
Dienstleister zugekauft. Eine
Wanddickenoptimierung besteht
aus vielen iterativen Berechnungsschritten,
die sich je
nach Anzahl der Druckräume
pro Apparat oder Rohrleitung

multiplizieren. Auf Grundlage der Berechnungsergebnissen
konnten Bode
und Lechenich die Apparate und Rohrleitungen
preislich bewerten und anbieten.
Dank der neuen Module können Lechenich
und Bode nun in „Eigenregie“ die
Dicke der Wände sehr präzise berechnen,
so dass nicht mehr Material verwendet
werden muss, als notwendig.
Stabil und sicher bleiben die Produkte
natürlich dennoch!
Dietmar Zarbock, Leiter Steuerung Anlagentechnik,
ist jetzt schon überzeugt
Zwei Fliegen mit einer Klappe …
7
CHEMIEPARK KNAPSACK
von den neuen Modulen und möchte sie
nicht mehr missen. „Sie bringt uns viele
Vorteile“, sagt Zarbock. „Wir sind
schneller im Ablauf und sind dadurch
konkurrenzfähiger. Es ist ein klarer
Know-how-Aufbau.“ Kommunikation
CHEMIEPARK KNAPSACK
Einnahmen aus dem Jahreskalender der InfraServ Knapsack der Aktion Lichtblicke gestiftet
ue Gutes und rede darüber“ …
„TGetreu diesem Motto hat sich
im vergangenen Jahr das Team Finanz-
und Rechnungswesen Gedanken
über die Kommunikation innerhalb
des Unternehmens gemacht. Zur
Kommunikation gehört auch zu wissen,
was die Kolleginnen und Kollegen
in anderen Abteilungen so (Gutes)
machen. Und da die Produktpalette
der InfraServ Knapsack sehr groß ist –
wir alle wissen das –, lag nichts näher,
als „den Außenstehenden“ einen kleinen
Einblick hierüber mittels eines
sehr schön gestalteten Wandkalenders
für das neue Jahr 2013 zu vermitteln.
Das Team um Leiter
Oliver Aflenzer umfasst
Marita Becker,
Ralf Beyerlein, Elvira
Dawidowski, Hans-
Dieter Diehl, Karl-Josef
Esser, Ulrike Kaiser,
Wolfram Krenzlin,
Brunhilde Kobert, Birgit
May und Margret
Strack. In kleinen
Teams planten, fotografierten
und beschrieben
sie die ausgewähltenArbeitsbereiche
bzw. Abteilungen
innerhalb der InfraServ
Knapsack und
passten die Beiträge
am Ende in ein jeweils
kreativ gestaltetes
Layout ein.
Über die monatlich
wechselnde Vorstellung
der Abteilungen
werden so die Aufgaben
der Arbeitsbereiche
textlich und bildhaft
nähergebracht.
Wir meinen, das ist dem Team sehr gut
gelungen.
Der Kalender mit einer Auflage von 150
Exemplaren wurde in nur einer Woche im
Dezember an zahlreiche Interessenten
verkauft. Die Einnahmen – das wurde
zuvor im Team festgelegt – kamen der
Aktion Lichtblicke über Radio Erft zugute.
Der stolze Betrag von über 800 Euro, der
durch zusätzliche Spenden von Käufern
zustande kam, wurde dann von der Geschäftsleitung,
die diese Aktion sehr begrüßte,
auf 1.500 Euro aufgestockt. So
konnte am Ende diese Summe zur Unterstützung
von Kindern, Jugendlichen
und deren Familien in NRW, die unverschuldet
in Not geraten sind, überwiesen
werden.
Durch den Wandkalender konnten zwei
gute Taten erfolgen: zum einen das Verständnis
über die Aufgaben der Abteilungen
untereinander verbessern und
zum anderen fremden Menschen etwas
Gutes tun. Kommunikation
Teamarbeit für einen guten Zweck: v.l.: Karl-Josef Esser, Hans-Dieter Diehl, Ulrike Kaiser, Birgit May, Margret Strack, Wolfram Krenzlin,
Marita Becker, Brunhilde Kobert, Elvira Dawidowski, Ralf Beyerlein und Oliver Aflenzer
KnapsackSPIEGEL – Februar 2013

CHEMIEPARK KNAPSACK
Ausbildung oder Studium? – Am besten beides!
Zweimal wöchentlich nach Feierabend
sowie an jedem zweiten
Samstag zur Vorlesung an die FH
nach Köln oder Leverkusen fahren
und daneben noch den normalen Arbeitsalltag
meistern. Klingt viel? – Ist
es auch! Aber es lohnt sich!
Kim Balve, Simone Hemmersbach und
Kai Philipp Kremser haben es trotzdem
geschafft und sind stolz auf ihre Leistung.
Vergangenen November feierten
die Absolventen des Studiengangs
„Business Administration“ an der FOM
Hochschule für Oekonomie und Management
im Kölner Tanzbrunnen ihren
bestandenen Bachelorstudiengang.
Obwohl alle drei Absolventen an der
gleichen Hochschule studierten, waren
es zwei verschiedene Modelle. Frau
Hemmersbach hatte zum Studienbeginn
bereits Ausbildung und zwei Jahre Berufserfahrung
absolviert und traf dann
die Entscheidung, das Studium aufzunehmen.
Kremser und Balve bewarben
sich auf die ausgeschriebene Stelle
„Ausbildung zum Industriekaufmann/
-frau mit berufsbegleitendem Studium“
und starteten so ohne Berufserfahrung
in die „Lehrzeit“. „Uns ist durchaus bewusst,
dass die Doppelqualifikation und
der Sprung ins neue Metier sehr anspruchsvoll
sind, und wir haben einige
Möglichkeiten geschaffen, die Auszubil-
Berufsbegleitendes Studium bei InfraServ Knapsack
KnapsackSPIEGEL – Februar 2013 8
Sie haben es geschafft und können zu Recht stolz auf ihre Leistung sein: Kim Balve (l.), Simone Hemmersbach
und Kai Phillipp Kremser
denden zu unterstützen. Grundvoraussetzung
sind natürlich ein gutes Abitur
und eine große Motivation“, erklärt Dirk
Borkenhagen, Ausbildungsleiter Infra-
Serv Knapsack.
„Eine hohe Qualifikation unserer Mitarbeiter
sichert deren Beschäftigungsfähigkeit
und gleichzeitig die Wettbewerbsfähigkeit
der InfraServ Knapsack. Wir unterstützen
unsere Mitarbeiter bei der
Sowohl im kaufmännischen als auch im Bereich der Elektrotechnik und des Maschinenbaus
bietet InfraServ Knapsack engagierten Schulabgängern Ausbildungsplatzangebote mit berufsbegleitendem
Studium:
Ausbildungsberuf: Industriemechaniker/-in
Studium: Maschinenbau (Mechanical Engineering)
Abschluss: Bachelor of Engineering (B. Eng.)
Dauer: 4 Jahre (8 Semester)
Wo: Rheinische Fachhochschule Köln
Ausbildungsberuf: Elektroniker/-in für Automatisierungstechnik
Studium: Elektrotechnik (Electrical Engineering)
Abschluss: Bachelor of Engineering (B. Eng.)
Dauer: 4 Jahre (8 Semester)
Wo: Rheinische Fachhochschule Köln
Ausbildungsberuf: Industriekaufmann/-frau
Studium: Business Administration (Richtung Business Administration)
Abschluss: Bachelor of Arts (B. A.)
Dauer: 3,5 Jahre (7 Semester)
Wo: FOM Hochschule für Oekonomie & Management
(Vorlesungen in Köln und Leverkusen)
Die Kosten (Studiengebühren, Prüfungsgebühren und sonstige Beiträge) werden bei einem
Regelstudienverlauf zu 100 % erstattet (50 % sofort, 50 % nach Abschluss).
kontinuierlichen Weiterentwicklung ihrer
Handlungskompetenz. Die Teilnahme an
Qualifizierungsmaßnahmen wird mit dem
Vorgesetzten und der Personalabteilung
abgestimmt. Gefördert werden Maßnahmen,
die im überwiegend betrieblichen
Interesse liegen“, ergänzt Stefanie
Münchmeier, Personalreferentin.
Balve, Hemmersbach und Kremser können
den Vorteil eines solchen Studiums
nur unterstreichen. „Aufgrund des enormen
Lernpensums entwickelt man sich
nicht nur fachspezifisch, sondern auch
persönlich weiter. Man lernt sehr schnell,
Prioritäten zu setzen“, so Kremser.
„Bislang wurden alle berufsbegleitenden
Studiengänge, die wir gemeinsam organisiert
haben, erfolgreich absolviert“,
freut sich Borkenhagen. „Sollte es dennoch
zu Verzögerungen oder dem Nichtbestehen
einer Klausur kommen, finden
wir immer eine Lösung“, fügt er zuversichtlich
hinzu.
Den B.A. (Bachelor of Arts) in der Tasche,
leisten sich Simone Hemmersbach
und Kai Philipp Kremser mit ihrem normalen
Arbeitspensum endlich wieder
mehr „Freizeit“. Für Kim Balve aber geht
das Rennen weiter. „Ich habe gleich im
August mit einem Fernstudium an der
Euro-FH begonnen“, freut sie sich. Wieder
auf die Unterstützung des Unternehmens
setzend, kann sie – wenn alles
glatt läuft - bereits im April kommenden
Jahres ihrem Lebenslauf einen „Master
in Wirtschaftspsychologie“ hinzufügen.

Konzentration ist oberste Voraussetzung,
will man beim Line- oder
Couple Dance seine Schrittkombination
nicht vergessen und plötzlich aus
der Reihe tanzen. Die Brüder Werner
und Reiner Klinz wissen, wovon die
Rede ist, wenn sie montagabends die
rhythmischen Tänze ihres Voreifler
Brauchtumsvereins „Country Angels“
regelmäßig ins Schwitzen bringen.
Werner Klinz, Logistik u. Versand bei
Clariant, und sein Bruder Reiner, Schlosser
bei der CABB, beide im Chemiepark
Knapsack, haben dieses ungewöhnliche
Hobby vor eineinhalb Jahren für sich
entdeckt und sind seitdem Feuer und
Flamme. „Die Tänze sind überall einsetzbar“,
so Werner Klinz, „egal ob Cha-
Werner Klinz und Partnerin im traditionellen Kostüm
Auch zu Beginn des neuen Jahres
wollen wir Sie bei dem einen oder
anderen guten Vorsatz – sofern Sie
denn welche haben – unterstützen.
Ein Vorsatz könnte ja sein, sich künf-
„Country Angels“
Werner und Reiner Klinz teilen ein außergewöhnliches Hobby
Reiner und Werner (r.) Klinz unter dem Banner der „Voreifler Line and Couple Dancer“
Cha-Cha, Tango oder Foxtrott, für jedes
Lied kann eine entsprechende Schrittkombination
gewählt werden“, ergänzt
sein Bruder Reiner.
Die „Country Angels“ tanzen schon seit
2003 und natürlich tritt der Verein mit
Vorliebe – wie es der Name schon erahnen
lässt – in traditionellen Kostümen
des frühen 19. Jahrhunderts auf. „Im
Schnitt werden wir 1- bis 2-mal pro Monat
gebucht“, so Ralph Schiwek, Trainingsleiter
der Tanzgruppe. „Wir haben
immer gute Erfahrungen gemacht, alle
Feste verlaufen friedlich, da man sich
konzentrieren und auf Alkohol verzichten
muss“, schmunzelt der Trainingsleiter.
Seit 2006 schwingen die Vereinsmitglieder
jährlich auf der Weidenpescher Pferderennbahn
beim Kölner Rodeo das
Tanzbein. „Bei dieser Veranstaltung haben
wir zum ersten Mal ,Westernluft‘ geschnuppert“,
erinnern sich die Brüder an
ihre damalige Begegnung mit dem lebensfrohen
Tanzstil. „Seitdem verpassen
wir keine Übungsstunde mehr“, freut
„BRIGITTE-Diät“ im Betriebsrestaurant
Gesundes Abnehmen – unsere Köche helfen Ihnen dabei
tig etwas kalorienbewusster zu ernähren.
Wir bieten Ihnen im Februar den
Startschuss dazu.
Denn: Im Februar 2013 wird in Deutsch-
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CHEMIEPARK KNAPSACK
sich Werner Klinz. Selbst auf TV-Auftritte
können die „Country Angels“ stolz zurückblicken.
Bei „Bauer sucht Frau“ und
„Unter uns“ beispielsweise waren die
Cowboys und ihre Damen auch schon in
Aktion.
Nicht zuletzt gibt das Logo der „Country
Angels“ Aufschluss über die Philosophie
der Tanzgruppe. Zwei Engelsflügel über
einer Eifellandschaft stellen symbolisch
Devas, einen Landschaftsschutzengel,
dar. Und da ein Engel nur einen Flügel
hat, braucht es immer zwei, die sich
umarmen, damit sie fliegen beziehungsweise
tanzen können. Getanzt wird im
Line Dance zwar auch ohne Partner,
aber die Brüder Klinz bevorzugen den
Couple Dance allemal. Ihrem Hobby haben
sie nämlich auch ihre Lebensgefährtinnen
zu verdanken, die sie auf der
Tanzfläche kennengelernt haben. Bleibt
nur zu hoffen, dass sie trotz der Damen
nicht an Konzentration verlieren …
Kommunikation
CHEMIEPARK KNAPSACK
lands Betriebsrestaurants wieder kalorienbewusst
geschlemmt. Bereits zum
vierten Mal bietet das Team der Betriebsgastronomie
gemeinsam mit „Brigitte“
Diätgerichte an. Die BRIGITTE-
KnapsackSPIEGEL – Februar 2013

CHEMIEPARK KNAPSACK
Diät-Aktion läuft bereits seit Jahren
erfolgreich in Deutschlands Betriebsrestaurants.
Mehr als 1.000 Betriebskantinen
beteiligen sich jährlich daran.
Allein 2012 haben rund 500.000 Menschen
die gesunden und kalorienbewussten
Gerichte an ihrem Arbeitsplatz
genossen.
Vom 18. Februar bis 1. März 2013 wird Ihnen
täglich ein Gericht angeboten, dessen
Kaloriengehalt zwischen 400 und 450
liegt. So wird es beispielsweise „Pasta
con Pesce“ geben (gebratenes Seelachsfilet
auf einer bunten Nudelvariation mit
Tomaten, Porree, Paprika, Safran und
frischem Basilikum) oder „Tranchen vom
KnapsackSPIEGEL – Februar 2013 10
Zwiebelkasseler auf Brokkoli im Mus mit
Joghurt verfeinert und erfrischenden Mangowürfeln“.
Na, läuft Ihnen da nicht schon
jetzt das Wasser im Mund zusammen?
Auch der Werksarzt Dr. Markus Steinbach
empfiehlt diese Aktion: „Eine unvorteilhafte
Ernährung – verbunden z. B. mit
Übergewicht - hat oftmals auch ungünstige
Auswirkungen auf die Tauglichkeit bei
diversen beruflichen Tätigkeiten. Hier ist
es den Mitarbeitern im Chemiepark
Knapsack möglich, ganzjährig eine kalorienreduzierte
Mahlzeit in der Betriebsgastronomie
zu wählen. Darüber hinaus
bietet die werksärztliche Abteilung der
InfraServ Knapsack vielfältige Aktionen
(Seminare, Kantinenaktionen, interdisziplinäres
Gewichtsreduktionsprogramm…)
zum Thema Ernährung an.“
Zum Schluss noch ein Zitat des Bundesministeriums
für Ernährung, Landwirtschaft
und Verbraucherschutz: „Gesundes
Essen ist Genuss – und eine ausgewogene
Ernährung ist das beste Rezept
für eine gute Gesundheit.“ Kommunikation
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Termine 2013
20. - 21.2. easyFairs Maintenance 2013
Messe Westfalenhalle,
Dortmund
21.2. Symposium
Computerunterstützte
Prozessoptimierung
Feierabendhaus Knapsack
Dieser Terminkalender erhebt keinen Anspruch auf Vollständigkeit.
Wir gedenken
Bruno Liedtke (81)
Früher: PP-Schwarzgranulierung
Verstorben am 23.12.2012
Impressum
Herausgeber:
InfraServ GmbH & Co. Knapsack KG
Industriestraße 300, 50354 Hürth
Tel.: 02233 48-6570 · Fax: 02233 48-946570
knapsackspiegel@infraserv-knapsack.de
www.chemiepark-knapsack.de
Handelsregister Köln: HRA 18732
UST-IdNr.: DE 812 134 801
Redaktion:
Thomas Kuhlow (TK – verantwortlich), Günther Geisler (Gs)
Fragen und Anregungen der Leser nehmen wir gerne
auf.
Fotos:
InfraServ Knapsack, Udo Beißel, Archiv, Privat
Anzeigen:
Marketing, InfraServ Knapsack
Konzept / Gestaltung:
Marketing / Kommunikation, InfraServ Knapsack
Satz / Druck:
Kesseler · Becker · Palm GmbH
Grippekovener Straße 5, 50354 Hürth
Druckauflage:
1.600 Exemplare
Erscheinungsweise:
monatlich, Jahrgang 16
© InfraServ GmbH & Co. Knapsack KG
Nachdruck und Weiterverbreitung in allen Medien und
Onlinediensten nur mit Genehmigung der Redaktion.
Für unverlangt eingesandte Manuskripte und Illustrationen
keine Gewähr.
Tagesaktuelle Infos für
Chemiepark-Mitarbeiter auf:
www.chemiepark-knapsack.de/
chemiepark-intern
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CHEMIEPARK KNAPSACK
Wo lesen Sie den KnapsackSPIEGEL?
Hallo, Redaktion vom KnapsackSPIEGEL:
Tolles Erlebnis in Südtirol in den Bergen!
Wir waren kurz vor der Almhütte, als
meine Freundin eine Aufnahme von mir
mit dem KnapsackSPIEGEL machen
wollte. Die Kühe auf der Alm grasten
ganz in der Nähe. Eine Kuh war neugieriger
als die anderen Kühe. Sie kam immer
näher und stupste mich dann am
„Tolles Erlebnis in Südtirol“
Zum Schluss noch etwas Philosophie:
Warum muss man sitzen, wenn man gestanden hat?
Wenn ein Politiker schon mit dem Rücken zur Wand
steht, wie können seine Parteifreunde dann immer noch
behaupten, sie stünden hinter ihm? Quelle: www.SWR3.de
Thomas Kuhlow Günther Geisler
Ihre Meinung interessiert uns!
Rücken, als wollte sie sagen: Hallo, was
machst du da?
Na ja, dann habe ich mit der Kuh gesprochen
und gesagt: „Die Zeitschrift
schmeckt doch nicht, friss lieber das
gute Gras.“ Damit war die Kuh zufrieden
und ging wieder zu ihren Gesellen.
Manfred Otto Rosenberg
Spezialitäten-Granulierung, LyondellBasell
Haben Sie Fragen/Anregungen
zum KnapsackSPIEGEL?
Dann rufen Sie uns an
(6570 bzw. 6376)
oder schreiben Sie eine Mail an
knapsackspiegel@infraserv-knapsack.de.
Wir freuen uns auf Sie!
KnapsackSPIEGEL – Februar 2013

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