Übersicht

Übungsaufgaben zur Prüfungsvorbereitung
Unternehmensführung/Unternehmensorganisation/Projektmanagement
IFW/3+3+3+5
Eine mögliche Form der Information der Mitarbeiter durch die
Geschäftsführung ist der sog. „Chefbrief". Er gilt als effiziente Form der
Mitarbeiterinformation und als notwendige Ergänzung beispielsweise zum
„Schwarzen Brett" oder der „Betriebszeitung" und neuen Medien wie E-
mails.
Braun GmbH & Co. KG Augsburg
Geschäftsleitung
Chefbrief 12/2009
Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,
es ist gelungen, „Glück auf…“: Als mittelständisches Unternehmen in
der Zulieferbranche können wir schon auf der nächsten Fachmesse
unser neuestes Produkt vorstellen.
Bereits jetzt sind von mehreren namhaften europäischen Kunden 400
Einheiten mit einer Auftragssumme von mehr als 4 Mio. € geordert
worden, sodass wir für die nächsten 16 Monate produktiv ausgelastet
sind. Und das in Zeiten der allgemeinen Krise.
Die schnelle Realisierung des Produktes (18 Monate von der Konzeption
bis zur Serienreife) war nur durch Ihre Einsatzbereitschaft und Ihr
Können möglich. Dafür sprechen wir jedem Einzelnen unseren Dank aus.
Braun ppa. Blau
a) Nennen Sie drei mögliche Umschreibungen für den allgemeinen Begriff
„Chefbrief“.
b) Nennen Sie drei grundsätzliche Anforderungen an die Informationen in
einem „Chefbrief".
c) Nennen Sie drei Anlässe für so einen Brief an die Mitarbeiter.
d) Bewerten Sie den vorstehenden „Chefbrief" unter den Gesichtspunkten
Informationen und Motivation der Mitarbeiter.
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