Diakonie: Jahresbericht 2012

Diakonie-Pflegestation
Dormagen
Das Leitungsteam um Sandra Effertz als Pflegedienstleitung
bewährte sich wie in den Jahren zuvor. Durch die
Einstellung von mehreren Mitarbeiterinnen entspannte
sich die Personalsituation und die Versorgung der Pflegekunden
konnte optimiert werden. Leider konnte nur eine
der auslaufenden Zivildienststellen durch einen entsprechenden
Bewerber des Bundesfreiwilligen Dienstes
ersetzt werden. Die MDK Prüfung im Oktober war sehr
gut laufen und die Station konnte das Ergebnis des Vorjahres
mit 1,1 fast halten.
Im Dezember fing auch in Dormagen wieder eine Auszubildende
in der Altenpflege an, sie hatte vorher schon
einige Monate hospitiert und bewiesen, dass sie für den
Beruf geeignet ist.
In der Weiterbildung stand ganz klar die Qualifikation zur
Palliativ-Care-Pflegefachkraft im Vordergrund. Fünf Mitarbeiterinnen
begannen den Kurs. Zusammen mit den
anderen Pflegestationen und dem Albert-Schweitzer-
Haus stehen zukünftig dem Diakonischen Werk weitere
elf Fachkräfte zur Verfügung. Die weiteren Fortbildungen
betrafen die Bereiche Medikamentengabe, Infusionen,
Portversorgung, Pflegeplanung und Kompressionstherapien.
Die Zahl der Pflegekunden, der Umsatz und die Einsätze
in der Behandlungspflege stiegen ab März signifikant
an. Alle Anfragen konnten im Pflegebereich abgedeckt
werden. Im Bereich der hauswirtschaftlichen Versorgung
konnten aufgrund von personellen Engpässen nicht alle
Kundenwünsche erfüllt werden.
Erfreulicherweise lag die wirtschaftliche Gesamtentwicklung
über den geplanten Zahlen - besonders im 2.
Halbjahr gab es spürbare Mehreinnahmen und Versorgungen.
„Die Weiterbildung zur
Palliativ-Care-Pflegefachkraft
stand im Vordergrund.“
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