OBS-Studie zur Frauenerwerbsarbeit PDF - IG Metall Netzwerk ...

Frauenerwerbsarbeit im verarbeitenden Gewerbe – faire Chancen?
Rund 41 % der sozialversicherungspflichtig beschäftigten Frauen arbeiten hingegen in der
Automobil-Zuliefererindustrie. Nur 5 % aller weiblichen Beschäftigten arbeitet in
Unternehmen, die dem Segment „Herstellung von Karosserien, Anhängern und Aufbauten“
zugerechnet werden (vgl. Grafik 1c).
Betrachtet man allerdings die Anteile der Frauen an allen Beschäftigten in der jeweiligen
Branche, ergibt sich ein anderes Bild: Den höchsten Frauenanteil innerhalb der Branche hat
mit 18 % die Automobil-Zuliefererindustrie, den niedrigsten die Herstellerindustrie mit einem
Frauenanteil von knapp 12 % (vgl. Anhang, Tabelle 1a).
4.2. Qualifikation 26
Werden die Qualifikationen der sozialversicherungspflichtig beschäftigten Frauen (vgl. Grafik
2a) betrachtet, so zeigt sich, dass in Westdeutschland der Anteil der Un- und Angelernten
(ohne abgeschlossene Ausbildung) fast doppelt so hoch ist wie in Ostdeutschland. Allerdings
ist ihr Anteil insgesamt rückläufig. In Westdeutschland sank er von rund 37 % in 1999 auf
24,5 % in 2008. In Ostdeutschland lag dagegen der Anteil ungelernter Frauen bereits 1999
mit rund 15 % deutlich unter dem Niveau in Westdeutschland und sank bis zum Jahr 2008
noch einmal um 2,1 Prozentpunkte auf 12,9 %.
Der Anteil der un- und angelernten an allen Beschäftigten unterscheidet sich bei Frauen und
Männern sehr deutlich: In Westdeutschland sind lediglich rund 15 % aller Männer un- und
angelernt (Frauen rund 37 %) und auch in Ostdeutschland beträgt der Anteil bei den
Männern nur 10,2 % (Frauen 12,9 %) (vgl. Anhang, Tabellen 2b und 2c).
Der Anteil der weiblichen Beschäftigten mit einem Hochschulabschluss hat sich sowohl in
Ost- als auch in Westdeutschland erhöht. Die Zuwächse waren in Westdeutschland deutlich
stärker ausgeprägt. So stieg hier der Anteil der Hochschulabsolventinnen von 5,6 % in 1999
auf 14,4 % in 2008 an. In Ostdeutschland war der Anteil mit 11,2 % bereits 1999 im
Vergleich zu Westdeutschland höher, dafür die Veränderungen bis zum Jahr 2008 (12,8 %)
nur minimal.
Zusammengefasst lässt sich in Bezug auf die Verteilung der Qualifikationen nach Geschlecht
sagen, dass Frauen weit häufiger als Männer über eine nur niedrige Qualifikation verfügen,
dies bezieht sich v.a. auf Westdeutschland. Der Anteil der Frauen mit einem
Hochschulabschluss steigt und liegt in Westdeutschland mittlerweile über dem in
Ostdeutschland.
26 In die Betrachtung sind nur sozialversicherungspflichtig Beschäftigte eingeflossen, die eindeutig
einer Abschlussart zuzuordnen sind. Beschäftigte ohne Angabe über einen Berufsabschluss wurden
nicht berücksichtigt. Daher stimmt die Zahl der in dieser Grafik betrachteten Beschäftigten nicht mit
der Gesamtzahl aller sozialversicherungspflichtig Beschäftigten Frauen in Ost- bzw. Westdeutschland
überein.
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