Fakten zur Nachhaltigkeit 2007 - Daimler Nachhaltigkeitsbericht 2012.

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2 360 GRAD Mitarbeiter, Kunden und Gesellschaft DaimlerChrysler versteht sich als Akteur in der Gesellschaft und ist sich seiner sozialen Verantwortung bewusst – vor allem gegenüber den Menschen, die direkt oder indirekt von der Geschäftstätigkeit des Unternehmens berührt sind: Mitarbeiter, Kunden und Nachbarn.
DaimlerChrysler – FAKTEN zur Nachhaltigkeit 2007 Mitarbeiter, Kunden und Gesellschaft 3 Sehr geehrte Leserinnen und Leser, unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind der Schlüssel zum nachhaltigen Erfolg von DaimlerChrysler. Es sind die Menschen „hinter den Marken“, denen wir unsere faszinierenden Produkte verdanken. Gerade 2006 hat unsere Belegschaft bewiesen, dass sie auch in schwierigen Zeiten zu Spitzenleistungen fähig ist. Unsere soziale Verantwortung beginnt daher bei unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Doch nur wirtschaftlich erfolgreiche Unternehmen können sichere Arbeitsplätze bieten. Gerade in Zeiten wirtschaftlich notwendiger Personalanpassungen setzen wir weltweit auf faire und transparente Prozesse. Wir investieren unvermindert in unserer Standorte. Um jungen Menschen eine Perspektive zu geben und unsere Wettbewerbsfähigkeit langfristig sicherzustellen, beschäftigen wir weltweit rund 9.400 Auszubildende. Trotz insgesamt sinkender Beschäftigung haben wir dabei die Anzahl der Auszubildenden in unseren Werken und der Zentrale im Jahr 2006 in Deutschland um 5 Prozent erhöht. Daran halten wir auch in 2007 fest. Für Hochschulabsolventen bieten wir mit dem Programm „CAReer“ im Jahr 2007 – Direkteinsteiger eingeschlossen – rund 500 Nachwuchskräften einen erstklassigen Einstieg in ihr Berufsleben. Ein weiterer Schwerpunkt des Jahres 2007 liegt im Ausbau der betrieblichen Kleinkindbetreuung. Gemeinsam mit professionellen Partnern werden wir in Deutschland bis zu 350 Betreuungsplätze für die Kinder unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter anbieten. So nehmen wir gemeinsam auch weiterhin ein gutes Stück unserer Verantwortung für die Gesellschaft und unsere Zukunft wahr. Günther Fleig Mitglied des Vorstands, verantwortlich für das Ressort Personal Günther Fleig Sehr geehrte Leserinnen und Leser, Verantwortung für die Gesellschaft hat für DaimlerChrysler einerseits eindeutig Kunden- und Produktbezug – in dem Markenversprechen für sichere und umweltverträgliche Fahrzeuge, geprägt durch hohe Wertschätzung für unsere Kunden. Andererseits sind wir mitgestaltender Teil der Gesellschaft – als Arbeitgeber, Partner in demokratischen Prozessen, kommunalem Engagement oder auch als Förderer von Kunst und Kultur. Auf dem Weg, in diesem Sinne ein guter Unternehmensbürger zu sein, sind wir 2006 gut vorangekommen. Die Sicherheitsinnovationen für unsere Pkw, Lkw oder Transporter unterstreichen auch 2006 die große Bedeutung, die wir dem Insassenschutz und allen Verkehrsteilnehmern beimessen. Eine der großen Herausforderungen im Jahr 2006 ist die gesellschaftliche Diskussion um CO 2. Wir wissen um die Erwartung eines Beitrags, den wir, vielfach in Kooperation mit anderen Industrien, leisten können und werden. Auch hierbei ist es uns wichtig, die Diskussion mit den relevanten Interessengruppen zu führen. Zu mehr Transparenz und Klarheit haben 2006 neue Regelungen beigetragen. Dies gilt zum Beispiel für den politischen Dialog, der mit klaren Vorgaben des Topmanagements versehen wurde, was die Verantwortlichkeiten und die Unterstützung von Parteien betrifft. In Abstimmung mit unserer Compliance-Organisation wurden zudem die Verfahren für Spenden und Sponsoring den neuen Herausforderungen angepasst. Für 2007 haben wir uns vorgenommen, unser gesellschaftliches Engagement weiter auszubauen – etwa durch die Ausweitung unseres internationalen Ausbildungsnetzwerkes. Weiterhin arbeiten wir daran, die Transparenz in dieser Nachhaltigkeitsdimension weiter zu erhöhen. Unser langfristiges Ziel bleibt dabei unverändert. Wir wollen an der Lösung gesellschaftlicher Herausforderungen mitwirken – in den Gemeinden als guter Nachbar, in der Gesellschaft als engagierter Unternehmensbürger und gegenüber der Politik als verlässlicher und glaubwürdiger Partner. Robert G. Liberatore Leiter Politik und Außenbeziehungen Welt Robert G. Liberatore
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