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Hamm wirtschaft Umfrage zu Familie und Beruf Gewünscht: Mehr Flexibilität Eine Umfrage unter den Beschäftigten aller Hammer Krankenhäuser hat einen konkreten Bedarf an Unterstützungsleistungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie aufgezeigt. Gewünscht wird eine größere Flexibilität, um Engpässe bei der Betreuung von Kindern und auch von pflegebedürftigen Angehörigen zu lösen. Die Befragung des Familienbüros der Stadt Hamm in Kooperation mit der Wirtschaftsförderung Hamm wurde von der Landesregierung mit dem zweiten Platz im Wettbewerb „familie@unt e r n e h m e n . NRW“ ausgezeichnet. Die E r g e b n i s s e der Befragung werden in Ideenwerkstätten mit Beschäftigten und Führungskräften der Krankenhäuser ausgewertet mit dem Ziel, konkrete Maßnahmen anzustoßen. Angeschrieben waren alle 4265 Krankenhaus-Mitarbeiter, von denen sich 1266 an der Befragung beteiligt haben. Knapp 60 Prozent leben mit Kindern in einem Haushalt oder pflegen Angehörige. Einen zusätzlichen Bedarf an Kinderbetreuung melden die Beschäftigten vor allem in den Randzeiten, an den Wochenenden und in den Schulferien (40 Prozent). Zudem zeigt die Umfrage, dass zurzeit bereits 17 Prozent der Mitarbeiter Angehörige pflegen. Für die nächsten Jahre wird mit einem deutlichen Zuwachs gerechnet. Info: Tel. 0 23 81 / 68 85 75 22 Regionale Initiative informiert gezielt über Fördermittel Die Krise als Chance nutzen Viele Unternehmen auch in der Region Hamm spüren Auswirkungen der Weltwirtschaftskrise. Die neue Initiative „Krise als Chance nutzen“ verfolgt das Ziel, Unternehmen im Bezirk der Agentur für Arbeit Hamm „gezielt über adäquate Fördermittel in Zeiten des wirtschaftlichen Wandels zu informieren, denn auch eine so herausfordernde ökonomische Situation wie die derzeitige birgt Chancen in sich“, erläutert Martin Löckmann von der Wirtschaftsf ö r d e r u n g Hamm (WFH). Gerade in K r i s e n z e i t e n seien Weitere n t w i c k l u n g und Neupositionierung für Unternehmen und ihre Bes c h ä f t i g t e n wichtig. Löckmann wörtlich: „So ist es essenziell, ausreichende Kenntnis über öffentliche Fördermittel zu haben. Diese Leistungen können dazu beitragen, Unternehmen zu stabilisieren und Arbeits- und Ausbildungsplätze dauerhaft zu sichern.“ Daneben unterstützen Fördermittel die Realisierung von Investitionsvorhaben. Die Initiative informiert Unternehmen über die Themen Kurzarbeitergeld und Weiterbildung, Finanzierungsförderung (Bürgschafts- und Kreditprogramme und sonstige Zuschüsse) sowie Beratungsförderung (z. B. Gründer- Coaching und Potenzialberatung) und vermittelt Ansprechpartner. Das Netzwerk besteht aus sämtlichen Akteuren, die sich in der Region wirtschafts- bzw. arbeitsmarktpolitisch engagieren. Dazu gehören die Wirtschaftsförderung Hamm, die Agentur für Arbeit Hamm, das Kommunale JobCenter Hamm, die Re- gionalagentur Westfälisches Ruhrgebiet, die Kreishandwerkerschaft, die IHK zu Dortmund, der Unternehmensverband Westfalen-Mitte und die Weiterbildungsberatung. Die einen ersten Überblick über ausgewählte Fördermittel gibt die Initiative im Internet unter der Adresse www.ruhrost.info. Für weiterführende individuelle Beratungen stehen den Unternehmern und Beschäftigten qualifizierte Ansprechpartner zur Verfügung. Info: Tel. 0 23 81 / 68 85 90
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