Geschäftsbericht 2007 - Muehlhan AG

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19. PERSONALAUFWAND
Die durchschnittliche anzahl der Mitarbeiter (einschließlich Geschäftsleitung) beträgt:
in teur 2007 2006
europa (inkl. Zentralbereiche) 1.568 1.514
amerika 430 556
asien 399 248
Summe 2.396 2.318
für die neu erworbene MCn wurden in asien 22 Mitarbeiter im Durchschnitt berücksichtigt.
Der personalaufwand beinhaltet:
in teur 2007 2006
löhne und Gehälter 59.846 62.742
Soziale abgaben 12.540 11.064
pensionsaufwendungen 295 223
Summe 72.680 74.029
Mitarbeiterbeteiligung
im Januar 2007 hat die Muehlhan aG ein beteiligungsprogramm für führungskräfte der Muehlhan Gruppe in form eines
phantom-Shares-programms eingeführt. Dabei wird den begünstigten ein anspruch auf eine barzahlung gegen die
Gesellschaft eingeräumt, dessen entstehen vom erreichen bestimmter erfolgsziele abhängt und den begünstigten
finanziell so stellen soll, als hätte er eine aktie der Gesellschaft zum ausgabepreis erworben und die aktie zum
börsenkurs im Zeitpunkt der ausübung wieder veräußert (sog. Virtuelles aktienoptionsprogramm).
Die phantom-Shares der Muehlhan Gruppe können nur ausgeübt werden, wenn die aktie der Gesellschaft seit dem
Zuteilungstag eine in den bedingungen näher definierte Wertsteigerung von mindestens 10 % p. a. über ipo-Kurs
(5,80 euro) erfahren hat. für jede ihm zugeteilte tranche an phantom-Shares ist der begünstigte an eine gestaffelte
Wartezeit gebunden, die für ein Drittel der zugeteilten phantom-Shares zwei Jahre, für ein weiteres Drittel drei Jahre
und für das letzte Drittel vier Jahre beträgt. Die Höchstlaufzeit der phantom-Shares beträgt maximal sechs Jahre;
danach verfallen sie.
Geplant war die ausgabe von bis zu 650.000 phantom-Shares an Vorstandsmitglieder, Kontinentalmanagement,
Geschäftsführer der tochtergesellschaften sowie weitere führungskräfte der Muehlhan aG. Zum 31. Dezember 2007
sind bisher 328.000 phantom-Shares erteilt worden. für die Verpflichtung aus dem beteiligungsprogramm wurde im
abschluss eine rückstellung in Höhe von 60 tsd. euro gebildet. Der entsprechende aufwand für die Zuführung ist
in den personalaufwendungen enthalten.