Socialrådgivernes psykiske arbejdsmiljø og arbejdsliv - Dansk ...

8 Interaktion mellem arbejde og privatlivSamspillet mellem arbejde og privatliv er belyst ud fra 2 spørgsmål, der ervist i tabel 8.1.Tabel 8.1: Krav fra arbejdet påvirker familielivet eller omvendt. ProcentPåvirker…MegetsjældentSjældentNoglegangede krav, du er udsat for i ditarbejde, dit familieliv på ennegativ måde.............................. 12 22 47 14 5OfteMegetoftekrav fra din partner/familie ditarbejde på en negativ måde....... 40 43 15 2 0,5Betydeligt flere svarer, at arbejdet påvirker ens familieliv negativt, end detmodsatte, at krav fra familien påvirker ens arbejde på en negativ måde.8.1 Når arbejdsdagen er ommeHvordan er den generelle stemning, når arbejdsdagen er slut, og socialrådgiverneforlader deres arbejdssted og begiver sig hjemad? Har det været engod dag eller ej?Stemningen forsøges indfanget med de 2 spørgsmål i nedenstående skema.Tabel 8.2: Den gode arbejdsdag. ProcentMeget ofte Ofte Indimellem Sjældent AldrigJeg går glad hjem, fordi jeghar gjort et godt stykkearbejde, som andre harværet tilfredse med................. 12 40 40 8 0Jeg har haft en god dag påarbejdspladsen. Stemningenvar god, og vi har haftdet godt sammen.................... 13 45 36 5 0,5Lidt over halvdelen af socialrådgiverne går ofte eller meget ofte glade hjemog føler, at de har gjort et godt stykke arbejde, som andre har været tilfredsemed. 8 % gør det kun sjældent. Billedet ser lidt pænere ud i forhold til athave en god dag pga. stemningen og klimaet på arbejdspladsen.Billedet i skemaet ovenfor varierer ikke i forhold til køn. Aldersmæssigt erder derimod variation. De yngre og især socialrådgivere i aldersgruppen 36-45 år skiller sig noget negativt ud. I sidstnævnte aldersgruppen går 58 %indimellem eller kun sjældent glade hjem med følelse af, at de har lavet etgodt stykke arbejde, som andre har været tilfredse med. Blandt de yngste er57