Budget 2013-2016 - Aalborg Kommune
Budget 2013-2016 - Aalborg Kommune
Budget 2013-2016 - Aalborg Kommune
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
<strong>Budget</strong> <strong>2013</strong>-<strong>2016</strong> • Familie- og Beskæftigelsesforvaltningen Side 87<br />
Fokusområder <strong>Budget</strong> <strong>2013</strong>-16<br />
Dagpasningsområdet<br />
<strong>Aalborg</strong> <strong>Kommune</strong> garanterer pasning af børn i førskolealderen i dagpasningstilbud. Pladsgarantien betyder, at forældre<br />
kan få tilbudt plads til deres barn i det geografiske område, hvor de bor: Nord, Centrum, Øst eller Sydvest.<br />
Der stiles efter, at 90 % af forældrene får opfyldt et af deres tre ønsker til en plads. De fleste forældre ønsker, at deres<br />
børn passes tæt på, hvor de bor. <strong>Kommune</strong>n tilstræber derfor at tilbyde pasning i nærmiljøet. Når det gælder 3-5årige,<br />
skal pasningen om muligt være i barnets kommende skoledistrikt.<br />
Antallet af 0-2 årige falder markant og det giver store udfordringer i dagplejen i form af opsigelse af op til 100 dagplejere,<br />
hvoraf 40-50 dagplejere forventes at stoppe ved naturlig afgang. Det faldende børnetal forventes at slå igennem på<br />
antallet af 3-5 årige fra 2015.<br />
Der er udarbejdet en samlet udviklingsplan for 0-5 års området, som vil være retningsgivende for den pædagogiske udvikling<br />
af området i <strong>Aalborg</strong> <strong>Kommune</strong> frem til 2014. Udviklingsplanen beskriver tre centrale udviklingsområder for daginstitutionerne<br />
og dagplejen i kommunen. Et af udviklingspunkterne er ’inklusion’, med henblik på at dagtilbudslovens krav<br />
om, at alle børn har ret til at indgå i inkluderende fællesskaber i højere grad kan opfyldes indenfor normalområdet.<br />
For at sikre pladsgarantien udbygges børnehavekapaciteten i Nørresundby. Der er afsat 8 mio. kr. i <strong>2013</strong> til færdiggørelse<br />
af en børnehave i Nørresundby. Der opføres en ny institution i Nibe som delvis erstatning for Lunden og en eksisterende<br />
institution udvides. I alt er der afsat 15 mio. kr. Den samlede bygningsmæssige kapacitet er uændret.<br />
Børn og Unge med særlige behov - Optimering af den forebyggende indsats<br />
Tidlig og forebyggende indsats er et væsentlig fokusområde blandt andet fordi vi fra forskning ved, at jo tidligere der sættes<br />
ind, jo mere effektfuld bliver indsatsen. Vi ved også, at hvis vi er dygtige til at forebygge kan vi sikre en bedre indsats<br />
for børnene/de unge. Derfor sætter vi fokus på yderligere indsatser og handlinger, der vil kunne sikre en endnu tidligere<br />
opsporing af sociale problemer i familien, således at barnet/den unge i langt højere grad end nu hjælpes og støttes i<br />
inkluderende fællesskaber i de almene tilbud (daginstitutioner, skoler mv.).<br />
Samarbejde på tværs af fagområder<br />
I en stor kommune som <strong>Aalborg</strong> er det væsentligt, at man er ekstra opmærksom på, at de opdelinger, som er lavet organisatorisk<br />
ift. barn, voksen, job osv. ikke kommer til at gå ud over en helhedsorienteret sagsbehandling. De borgere, som er i<br />
kontakt med vores kommune skal opleve denne som en samlet enhed og ikke 10 forskellige afdelinger, som hver især kun<br />
ser på et lille stykke af virkeligheden. Der skal således være fokus hele borgerens livssituation og inddragelse af alle de<br />
relevante parter.<br />
Tilpasning og udvikling af tilbudsviften<br />
Alle børn, unge og familier i <strong>Aalborg</strong> <strong>Kommune</strong> skal have de bedst mulige betingelser for et godt liv. Derfor skal der gives<br />
helhedsorienterede tilbud, der tilgodeser den enkeltes behov. Barnet/den unge/familie/netværket skal ikke blot inddrages<br />
og høres, men være aktive samarbejdspartnere i den enkelte sag. For at kunne give de bedst mulige helhedsorienterede<br />
tilbud er det vigtigt, at det tværfagligt drøftes, hvordan indsatsen kan sammensættes.<br />
Kvalitet i myndighedsarbejdet<br />
<strong>Aalborg</strong> <strong>Kommune</strong> vil styrke myndighedsfunktion på børne- og ungeområdet. For at sikre, at alle rådgivere kan udfylde<br />
rollen som myndighedsperson. Det er vigtigt, at myndighedsrollen er klart defineret, og der er fælles lærings- og udviklingsprocesser<br />
på tværs af medarbejderne. Værdierne, som der arbejdes efter, skal italesættes, der skal arbejdes med<br />
mål, og det skal sikres at der arbejdes systematisk i sagerne.