Download Gratis e-bog (PDF) - Aarhus Universitetsforlag
Download Gratis e-bog (PDF) - Aarhus Universitetsforlag
Download Gratis e-bog (PDF) - Aarhus Universitetsforlag
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
nisationer har i perioder indklaget skiftende regeringer for at have overtrådt<br />
visse af ILO’s konventioner. I forbindelse med et regeringsindgreb i overenskomsterne<br />
i 1985 udtalte ILO således kritik af den danske regering. LO<br />
og FTF indklagede regeringen for overtrædelse af konventionen om organisationsfrihed<br />
og ret til at organisere sig (nr. 87),konventionen om organisationsret<br />
og ret til at føre kollektive forhandlinger (nr. 98) og konventionen<br />
om arbejdsrelationer i den offentlige sektor (nr. 151).Alle konventioner,som<br />
Danmark har ratificeret.ILO udtalte bl.a.i den sammenhæng:<br />
As regards the 1985 Act on the renewal and extension of collective agreements<br />
which follows other government interventions in collective bargaining,<br />
the Committee points out that such action, involving as it does,<br />
statutory intervention in the collective bargaining process, should only<br />
be taken in cases of emergency and for brief periods of time.The Committee<br />
hopes that, in future, no similar measures will be taken to interfere<br />
with free collective bargaining or to restrict the right of workers to<br />
defend their economic and social interests through industrial action. 4<br />
Europarådet:Europarådet blev stiftet i 1949. Danmark var blandt de medstiftende<br />
nationer.Rådet har bl.a.som mål at sikre udbredelsen af fundamentale<br />
menneskerettigheder i Europa ved f.eks.at sætte fokus på diskrimination og<br />
udvikling af demokratiske institutioner. Der er i 2002 44 medlemsstater i<br />
Europarådet (www.coe.int).Emnerne for Europarådets aktiviteter strækker<br />
sig fra sport og kultur til udvikling af bredere sociale rettigheder. Det er<br />
naturligvis i forhold til det sidste emne, at Europarådet har betydning for<br />
Beskæftigelsesministeriets institutionelle forvaltning.<br />
Som det er tilfældet med ILO, er en stor del af Europarådets indsats rettet<br />
mod at udvikle internationale konventioner for eventuelt senere at få disse<br />
implementeret i medlemsstaternes lovgivning.<br />
I forhold til ministeriets forvaltning er det først og fremmest i tilknytning<br />
til konventionsarbejdet,at ministeriet har relationer til Europarådet.Og i<br />
den sammenhæng spiller Europarådets sociale charter en væsentlig rolle.<br />
Europarådet udarbejdede i 1961 charteret,der stipulerer en række grundlæggende<br />
sociale rettigheder for medlemsstaternes borgere.Danmark ratificerede<br />
det sociale charter i 1965, men tog samtidig forbehold for en lang<br />
række af artiklerne i charteret.<br />
Det er karakteristisk,at Danmark – på samme måde som tilfældet er i forhold<br />
til ILO – har en række problemer i forhold til de konventioner, som<br />
eksisterer i Europarådet. Konventioner fordrer rettigheder for alle, hvilket<br />
165