06.09.2013 Views

Ruth Christensen; Middelfart Andelsboligforening (formand) Katja ...

Ruth Christensen; Middelfart Andelsboligforening (formand) Katja ...

Ruth Christensen; Middelfart Andelsboligforening (formand) Katja ...

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

Økonomien i den sociale helhedsplan.<br />

Når man laver en helhedsplan skal afdelingen, boligselskabet og kommunen<br />

tilsammen betale 25% af budgettet. Sådan er reglerne – ellers kan man ikke få<br />

tilskud fra Landsbyggefonden.<br />

Melfarparkens boligsociale helhedsplan har et samlet budget på<br />

5.292.000. kr. Heraf er 3.696.000 Landsbyggefondens andel, mens<br />

egenfinansiering fra kommunen udgør 459.000 kroner, og afdelingen og<br />

boligforeningen bidrager med 1.323.000 kroner i egenfinansiering.<br />

Man må lægge egenfinansieringen i rede penge eller i timer fra personalet.<br />

Man må også opgøre de kvadratmeter Melfarparken har i fælleshuset og<br />

mødelokaler og indregne dette som egenfinansiering.<br />

Vi har gjort det hele – så helhedsplanen ikke giver huslejestigninger.<br />

I helhedsplanen lægger kommunen over de fem år timer for i alt 495.000 –<br />

timerne bruges på at hjælpe med de konkrete indsatser omkring børn og unge,<br />

udsatte familier og i SSP regi.<br />

Boligkontorets medarbejder lægger timer for i alt kr. 186.000 – det betaler<br />

boligforeningen for – dertil kommer at også Jens (varmemester) deltager i<br />

helhedsplanen et par timer om ugen. Det betaler I ikke ekstra for.<br />

Lokalerne har en værdi af kr.295.000 og er også indregnet som en del af de<br />

25% af budgettet.<br />

Det er helt efter reglerne at gøre sådan.<br />

Den sociale helhedsplanens budget giver ikke huslejestigninger – det har vi<br />

lovet på beboermødet den 15. september 2008 – hvor beboerne stemte for<br />

helhedsplanen og ansættelse af Flemming.<br />

Styregruppen<br />

Styregruppen for projektet består af;<br />

<strong>Ruth</strong> <strong>Christensen</strong>; <strong>Middelfart</strong> <strong>Andelsboligforening</strong> (<strong>formand</strong>)<br />

<strong>Katja</strong> Lindblad; Boligkontoret Danmarks Udviklingsafdeling<br />

Klaus Andresen, Jørn Nielsen; <strong>Middelfart</strong> Kommune<br />

Pia Jeppesen, Egon Lorentzen; Melfarparken bestyrelse<br />

Jørn Still; Forretningsfører boligkontoret Danmark<br />

Jens Ørum; Ejendomsfunktionær Melfarparken<br />

Afsender<br />

Styregruppen for den sociale helhedsplan i Melfarparken


Melfarparkens sociale helhedsplan har den 1. august 2010 kørt i et år.<br />

Flemming, der blev ansat som projektleder 1. august 2009, oplever<br />

stadig, at der er tvivl omkring hvad den sociale helhedsplan er, hvad<br />

den skal bruges til og hvorledes økonomien hænger sammen. Derfor<br />

denne miniudgave.<br />

Den 15. september 2008 – blev der på et beboermøde stemt for at<br />

Melfarparken gerne ville have en social helhedsplan.<br />

Her er forsøgt at tage de vigtigste punkter fra helhedsplanen.<br />

Helhedsplanens overordnede mål:<br />

1. Melfarparken skal være attraktive almene boligområder, hvor<br />

beboerne er tilfredse med at bo<br />

2. Melfarparken skal danne en tryg ramme om børnene i afdelingernes<br />

opvækst.<br />

3. Beboerne skal føle sig trygge ved at færdes i afdelingerne på alle tider<br />

af døgnet<br />

4. At beboerne generelt får ejerskabsfølelse til afdelingen.<br />

5. I Melfarparken skal der være mange og alsidige aktiviteter, og<br />

afdelingen skal tage del i ansvaret for at være en god ramme<br />

for både børn og unge.<br />

6. I Melfarparken er beboerdemokratiet kernen og kendskabet til<br />

beboerdemokratiet i afdelingerne er god<br />

7. Helhedsplanen skal styrke det frivillige engagement blandt<br />

afdelingens beboere.<br />

Konkret tænkes der i følgende indsatsområder:<br />

Fokus på børn og unge i Melfarparken<br />

Det er et overordnet mål for den boligsociale helhedsplan, at<br />

primærmålgruppen børn og unge i afdelingen i alderen 0 – 18 år får en<br />

positiv opvækst i afdelingen. Det er målet, at børn og unge kan mødes<br />

og udvikle fællesskaber omkring positive aktiviteter.<br />

Værested for piger og drenge<br />

I udgangspunktet skal værestederne etableres og baserer sig på<br />

frivillig arbejdskraft fra aktive beboere. Værestederne opføres i tæt<br />

samspil med de unge, så det bliver deres værested og klub.<br />

De er medbestemmende i alle forhold og skal på demokratisk vis have<br />

et råd, der træffer de vigtige beslutninger og har eget budget.<br />

Sport på tværs – integration i nærområdet<br />

Der er behov for at iværksætte fritidsaktiviteter.<br />

Formålet på sigt er at introducere børnene til det lokale klub- og<br />

idrætsliv, og på sigt få dem indsluset i det organiserede foreningsliv.<br />

Indsats for bedre image<br />

Melfarparken lider i dag under, at mange vurderer området som socialt<br />

belastet.<br />

Mange af beboerne bekræfter hinanden i, at der er utrygt at bo, som<br />

følge af, at de selv oplever uhensigtsmæssig adfærd på<br />

fællesarealerne.<br />

Konkret skal der iværksættes en imagekampagne, der kan sætte fokus<br />

på de ressourcer afdelingerne har og det gode der allerede er i<br />

afdelingen.<br />

Madpakkeprojekt<br />

I den sociale helhedsplanen nævnes, at der er behov for at<br />

starte en indsats op omkring sunde kostvaner og motion. I<br />

den boligsociale helhedsplan lægges derfor bl.a. op til<br />

følgende indsatser; Kampagne om kost og motion og<br />

Madpakkeprojekt i forbindelse med klubberne.<br />

Aktivitetsmidler<br />

Både forældre, beboerdemokrater, og de resterende beboere er<br />

målgruppen for helhedsplanen, så den kan ramme bredest muligt. Der<br />

er i dag mange beboere, som ikke deltager ikke beboerdemokratiets<br />

mange muligheder.<br />

Der er derfor afsat midler til ikke fastlagte aktiviteter til beboernes<br />

egne ideer, som måtte komme frem.<br />

Overvejelser<br />

Nogle i parken kender til helhedsplanen, men en stemning omkring<br />

den sociale helhedsplan i Melfarparken har også været, at den<br />

demokratiske proces har været for kort.<br />

Nogle beboer har følt planen som en provokation mod dem som<br />

person, med indstillingen; ”mener I, at vi ikke kan varetage vores<br />

egne børn”, og sidst, mange ved slet ikke hvad den sociale<br />

helhedsplan er. Alle argumenter der er forståelse for, men også<br />

argumenter der har gjort starten svær.<br />

Håbet er, at man ser midlerne og planen som en hjælp til at gøre<br />

Melfarparken til et endnu bedre sted at bo for barn og voksen.<br />

Og en støtte til at ændre det image Melfarparken ufrivilligt har<br />

opbygget over år<br />

En udfordring som kan være svære at overskue som beboer og frivillig,<br />

Derfor er Flemming ansat.<br />

Helhedsplanen og Flemmings ansættelse skal ses som et tilbud og en<br />

ramme hvor i som beboer kan være med til at bestemme indholdet.<br />

Flemming er ansat til støtte de idéer, og initiativer der måtte komme<br />

fra bestyrelsen og øvrige beboere.

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!