idræt-kultur-fritid 216 - Halinspektørforeningen

idræt - - kultur - - fritid nr. nr. 216 214 26
Det FAGLIGE hjørne:
Reguleringsordningen /
Lønreguleringer 2010
Problemerne omkring reguleringsordningen
2010, som vi beskrev i det
sidste FAGLIGE HJØRNE er nu løst, og
ingen kommer til at gå ned i løn.
Den 1. april reguleres lønninger med
en ganske lille stigning, og de nye lønninger
og pensionssatser vil kunne ses
på hjemmesiden fra primo april.
Der ventes derimod ingen regulering
af lønningerne pr. 1. oktober 2010
Tiltrædelseserklæringer
Flere selvejende institutioner har i
2009 vist stigende interesse for at tiltræde
vores overenskomst for ledende
medarbejdere i Idræts- Kultur- og
Fritidssektoren, og dermed opnå ordnede
forhold for deres ledere både
nu og i fremtiden. I forbindelse med
tiltrædelserne har der været rejst pro-
blemstillinger i forbindelse med lederens
overgang til fuldt arbejdsgiverbetalt
pension, og der er i hvert enkelt
tilfælde fundet en løsningsmodel. Vi
ser udviklingen som meget positiv.
Udviklingssamtaler /
Kompetenceplaner
På hjemmesiden har vi gennemført
en lille undersøgelse om niveauet
for indgåede kompetenceplaner.
Undersøgelsen viser, at 71% af svarene
endnu ikke har indgået en kompetenceudviklingsplan
selvom OK 08
reelt giver hver enkelt ansatte en ret
hertil. Det er så positivt, at det, ved
fordeling af treparts-midlerne i 2009 er
lykkedes enkelte af vores medlemmer
at få støtte til et kompetencegivende
uddannelsesforløb.
Ny lederuddannelse
HI arbejder på en helt ny lederuddannelse
– se mere andet sted i bladet.
Gældende ATP-satser 1/1 2010
Lønperiode/interval Lønmodtagers andel
(1/3)
Månedslønnede:
(timer pr. måned)
Arbejdsgivers andel
(2/3)
n Tekst Hanne Rasmussen og Jørgen Mosbæk
Hanne Rasmussen
Jørgen Mosbæk
Mindst 117 (fuldtid) 90,00 180,00 270,00
Mindst 78 timer
under 117 (2/3 tid)
Mindst 39 timer -
under 78 (1/ 3 tid)
60,00 120,00 180,00
30,00 60,00 90,00
Under 39 0,00 0,00 0,00
Samlet bidrag