Cerebral Parese med nye øjne 2 - Spastikerforeningen
Cerebral Parese med nye øjne 2 - Spastikerforeningen
Cerebral Parese med nye øjne 2 - Spastikerforeningen
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
28 NY CP<br />
sættelse af indsats i forhold til hele spektret af individuelle vanskeligheder<br />
ved cerebral parese:<br />
1. Overskuelighed – forudsigelighed:<br />
Indhold og struktur skal være enkel – uden for stor udstrækning i hverken<br />
tid, rum eller mængde. Hensigten <strong>med</strong> forløbet bør være umiddelbar klar<br />
og forståelig.<br />
2. Tydelighed<br />
Markering og fremhævelse af det væsentlige – ingen forstyrrende elementer<br />
må dække over kerneindhold – ”keep it simple!”<br />
3. Understøtte opmærksomhed<br />
Hyppige skift mellem forskellige <strong>med</strong>ieformer og/eller sansepåvirkninger<br />
– forenkling af budskab til absolut minimum – korte tidsintervaller.<br />
4. Konkretisering – visualisering<br />
Materialer og metoder bør være tæt knyttet til modtagerens læringsstil.<br />
Form og indhold bør modsvare den optimale input-stil (dvs. individuel<br />
sanse-præference) hos modtageren. Udbredt anvendelse af symboler – billeder<br />
og modeller.<br />
5. Trinvis opbygning<br />
Med henblik på at fastholde fokus og bevare overblikket kan trænings- og<br />
undervisningsforløb inddeles i individuelt tilpassede trin / afsnit. Hellere<br />
for små end for store trin.<br />
6. Gentagelser – automatisering<br />
At gentage er et nøglebegreb og kan anvendes – gerne via diff erentieret metodik<br />
– til læring er opnået. Især når det gælder motorisk-fysisk optræning<br />
er automatisering et mål, men er samtidig vigtig i forhold til kognitive<br />
færdigheder. Gentagelse er redskabet.<br />
7. Bevidsthed – metakognition<br />
Intet er lært før det er gået igennem en oplevelse – en befæstning og er<br />
blevet bevidst hos modtageren. Læring er først opnået, når modtageren af<br />
undervisningen kan sige: ”jeg véd, at jeg véd”.<br />
En meget anvendt model for planlægning og indsats – både ved optræning<br />
og undervisning – er den såkaldte mål-middel-model. Det er en lineær<br />
model, der begynder <strong>med</strong> fastlæggelse af mål, fortsætter over planlægning<br />
af indhold og gennemførelse af forløb/indsats til vurdering og evaluering