Generalforsamling - Gladsaxe Lærerforening

Dystre fremtidsudsigter
Sammenfattende må det siges, at fremtidsudsigterne
for specialundervisningen for voksne er
særdeles dystre. Det er en skandale, at voksne
med udviklingsforstyrrelser eller handicap
ikke længere får tilbudt undervisning. Der
burde rejses en skamstøtte over kommunerne
i Hovedstadsregionen for deres forvaltning af
voksenspecialundervisningen.
Arbejdsmiljø
Det psykiske arbejdsmiljø
Kredsen har i det forløbne år fået henvendelser
fra 12 medlemmer med ”ondt” i det psykiske
arbejdsmiljø. Typiske problemstillinger har været
problemer med ledelse, kolleger, elever eller
forældre. De fleste sager er klaret med en række
samtaler og møder, evt. henvisning til Danmarks
Lærerforenings Rådgivningstjeneste eller psykolog
via den praktiserende læge eller via skolen.
Enkelte af sagerne har været så alvorlige, at de
er endt med afsked eller tidlig pensionering af
medlemmet.
Vold eller trusler om vold
som indsatsområde
Op mod halvdelen af de anmeldte arbejdsskader i
kredsen handler om vold eller trusler om vold.
Problemet er særlig stort på specialskoler og i
specialgrupper.
Kredsen har derfor nedsat en arbejdsgruppe, der
har drøftet forholdene og udarbejdet et skema til
indberetning af mindre sager, som enkeltvis ikke
berettiger til en anmeldelse til Arbejdstilsynet,
men som kan være vigtig for vurderingen af belastningen
af den enkelte lærer. Skemaet kan også
anvendes i forbindelse med skolens pædagogiske
arbejde, f.eks. i forbindelse med revisitationer o.l.
Arbejdsgruppen har bestået af Lene Nordland,
Gitte Gemynthe og Hanne Marie Verdoner.
Skemaet vil blive fremlagt på et møde for sikkerhedsrepræsentanter
og ledere den 8. marts 2010.
Arbejdskader
Alle arbejdsskader skal nu registreres og behandles
i kredsen før eventuel overdragelse af sagerne
til Danmarks Lærerforening. I 2009 er kredsen
vidende om ca. 20 arbejdsskader.
Sikkerhedsrepræsentanterne er endnu ikke helt
fortrolige med den nye procedure. De skal sikre,
at kredsen modtager en kopi af anmeldelsen, også
selv om Gladsaxe Kommune anmelder arbejdsskaderne
digitalt.
Et eksempel på vigtigheden af at involvere kreds
og DLF er, at en lærer i en sag har fået tilkendt
en erstatning på 105.000 kr. for vedvarende
smerter i ryg og lænd som følge af en arbejdsskade
(fald). Afgørelsen er for øvrigt anket efter
aftale med DLFs sagsbehandlere på området.
Erhvervssygdomme
(Arbejdsbetingede lidelser)
I 2009 har kredsen anmeldt 2 sager vedr. erhvervssygdomme
til Arbejdsskadestyrelsen. I den
ene sag er en anmeldelse vedrørende langvarig
mobning blevet godkendt, og læreren har fået
tilkendt en erstatning på 96.000 kr. Dertil kommer,
at læreren skal have udmålt tabt arbejdsfortjeneste,
da han har måttet gå på sygepension.
Også denne afgørelse er anket efter samråd med
DLF.
Arbejdsmiljø på kredsens hjemmeside
Arbejdsmiljøet har nu fået sin egen fane på
kredsens hjemmeside.
Foreløbig ligger der en vejledning vedrørende
anmeldelse af arbejdsskader og en vejledning
vedrørende erhvervssygdomme (arbejdsbetingede
lidelser), men det er tanken at siden løbende skal
udbygges.
Kommunalt ligger der desuden opslag vedr.
arbejdsmiljø på Fællesnettet, ligesom ledere og
lærere kan finde oplysninger på FOKUS.
Kolonierne
Foreningens feriekolonier lever i bedste velgående,
takket være Koloniudvalget, kolonirepræsentanterne,
vores sekretær Rita Hagmann og ikke
mindst koloniernes forretningsfører Emil Kestler.
Emil har i december måned meddelt, at han
trækker sig som forretningsfører med udgangen
af sommerferien 2010, fordi han har besluttet at
gå på pension.
Emil har ført kolonierne igennem svære tider,
efter at kommunen i begyndelsen af 90’erne decimerede
tilskuddet til kolonidriften. Det betød
bl.a., at en koloni i flere år var ”lagt i mølpose” og
en anden blev lejet ud til en anden kommune.
21