Overenskomst - Dansk Industri
Overenskomst - Dansk Industri Overenskomst - Dansk Industri
§ 8. Afsluttende bestemmelser Denne aftale berører ikke den beskyttelse, som tidsbegrænsede ansatte har efter de mellem parterne gældende kollektive overenskomster. Denne aftale finder anvendelse med forbehold for mere specifikke fællesskabsbestemmelser. Organisationsaftalen træder i kraft den 10. juli 2002. Der kan ikke rejses fagretlige sager om forståelsen af denne aftale tidligere end denne dato. Det gælder dog ikke overtrædelse af overenskomstbestemmelser. I tilfælde af opsigelse af overenskomsten er parterne forpligtet til at overholde bestemmelserne vedrørende implementering af direktiv 99/70/EF af 28. juni 1999 om rammeaftalen vedrørende tidsbegrænset ansættelse, der er indgået mellem EFS, UNICE og CEEP, indtil anden overenskomst træder i stedet eller direktivet ændres. Der er mellem parterne enighed om, at der ikke er konfliktadgang i forbindelse med denne implementeringsaftale. Til notater Bilag 18 219
Bilag 19 Til notater 220 Bilag 19 Protokollat om aftaleimplementering af alder og handicapbestemmelserne i Rådets direktiv 2000/78/EF af 27. november 2000 DI og CO-industri har indgået nedenstående aftale med henblik på at implementere bestemmelserne om alder og handicap i Rådets direktiv 2000/78/EF af 27. november 2000. Parterne er enige om følgende: • At de mellem parterne gældende overenskomster ikke strider mod nævnte direktivs bestemmelser om alder og handicap. I den udstrækning parternes overenskomster indeholder bestemmelser, som differentierer på grundlag af alder og handicap, er der enighed om, at dette er omfattet af nedennævnte hensyn, • at organisationsaftalen implementere nævnte direktivs bestemmelser om alder og handicap. § 1. Formål Formålet med denne aftale er, at hindre usaglig forskelsbehandling med hensyn til beskæftigelse på grund af alder eller handicap.
- Page 167 and 168: Bilag 7 Til notater 168 Stk. 7 Denn
- Page 169 and 170: Bilag 8 Til notater 170 5. Hvor en
- Page 171 and 172: Bilag 9 Til notater 172 Bilag 9 Arb
- Page 173 and 174: Bilag 10 Til notater 174 2.3 Natper
- Page 175 and 176: Bilag 10 Til notater 176 Hvor det u
- Page 177 and 178: Bilag 10 Til notater 178 De i aftal
- Page 179 and 180: Bilag 11 Til notater 180 c. Ved 15-
- Page 181 and 182: Bilag 11 Til notater 182 Stk. 4 For
- Page 183 and 184: Bilag 11 Til notater 184 Art. 17. A
- Page 185 and 186: Bilag 12 Til notater 186 § 4 Ikraf
- Page 187 and 188: Bilag 13 Til notater 188 Et fordoms
- Page 189 and 190: Bilag 13 Til notater 190 at tilrett
- Page 191 and 192: Bilag 13 Til notater 192 stedsorgan
- Page 193 and 194: Bilag 13 Til notater 194 Stk. 7. L
- Page 195 and 196: Bilag 13 Til notater 196 c. En på
- Page 197 and 198: Bilag 13 Til notater 198 c. De på
- Page 199 and 200: Bilag 15 Til notater 200 Bilag 15 P
- Page 201 and 202: Bilag 15 Til notater 202 Princippet
- Page 203 and 204: Bilag 15 Til notater 204 I tilfæld
- Page 205 and 206: Bilag 16 Til notater 206 I det omfa
- Page 207 and 208: Bilag 16 Til notater 208 e. "person
- Page 209 and 210: Bilag 16 Til notater 210 Enhver uov
- Page 211 and 212: Bilag 17 Til notater 212 lem af en
- Page 213 and 214: Bilag 17 Til notater 214 Såfremt v
- Page 215 and 216: Bilag 18 Til notater 216 § 2. Anve
- Page 217: Bilag 18 Til notater 218 § 6. Info
- Page 221 and 222: Bilag 19 Til notater 222 med henbli
- Page 223 and 224: Bilag 19 Til notater 224 knyttede s
- Page 225 and 226: Bilag 20 Til notater 226 Bilag 20 P
- Page 227 and 228: Bilag 20 Til notater 228 anmodning
- Page 229 and 230: Bilag 20 Til notater 230 I tilfæld
- Page 231 and 232: Bilag 20 Til notater 232 De nærmer
- Page 233 and 234: Bilag 20 Til notater 234 7. Sikkerh
- Page 235 and 236: Til notater 236
- Page 237 and 238: Speciel del med bilag Speciel del 2
- Page 239 and 240: § 1 Til notater 240 Speciel del §
- Page 241 and 242: § 2-3-4 Til notater 242 Stk. 3 Arb
- Page 243 and 244: § 5-6 Til notater 244 Se anmærkni
- Page 245 and 246: § 7-8-9 Til notater 246 kenslagera
- Page 247 and 248: § 11 Til notater 248 melser samt p
- Page 249 and 250: Bilag 1 Til notater 250 Afbrydes et
- Page 251 and 252: Bilag 1 Til notater 252 d. Det unde
- Page 253 and 254: Bilag 1 Til notater 254 10. Varighe
- Page 255 and 256: Lærlingebestemmelser Til notater 2
- Page 257 and 258: Indholdsfortegnelse Til notater 258
- Page 259 and 260: § 1 Til notater 260 Lærlingebeste
- Page 261 and 262: § 2 Til notater 262 Stk. 4 I tilf
- Page 263 and 264: § 6 Til notater 264 § 6 Fridage U
- Page 265 and 266: § 8 Til notater 266 Kap. IV. Lønf
- Page 267 and 268: § 8 Til notater 268 Stk. 7 Genetil
§ 8. Afsluttende bestemmelser<br />
Denne aftale berører ikke den beskyttelse, som<br />
tidsbegrænsede ansatte har efter de mellem parterne<br />
gældende kollektive overenskomster.<br />
Denne aftale finder anvendelse med forbehold for<br />
mere specifikke fællesskabsbestemmelser.<br />
Organisationsaftalen træder i kraft den 10. juli<br />
2002. Der kan ikke rejses fagretlige sager om forståelsen<br />
af denne aftale tidligere end denne dato.<br />
Det gælder dog ikke overtrædelse af overenskomstbestemmelser.<br />
I tilfælde af opsigelse af overenskomsten er parterne<br />
forpligtet til at overholde bestemmelserne<br />
vedrørende implementering af direktiv 99/70/EF<br />
af 28. juni 1999 om rammeaftalen vedrørende<br />
tidsbegrænset ansættelse, der er indgået mellem<br />
EFS, UNICE og CEEP, indtil anden overenskomst<br />
træder i stedet eller direktivet ændres. Der<br />
er mellem parterne enighed om, at der ikke er<br />
konfliktadgang i forbindelse med denne implementeringsaftale.<br />
Til notater<br />
Bilag 18<br />
219
Change language