Se det nye nummer - Uddannelsescenter Ringkøbing-Skjern
Se det nye nummer - Uddannelsescenter Ringkøbing-Skjern
Se det nye nummer - Uddannelsescenter Ringkøbing-Skjern
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
med KOMPETENCE i bagagen<br />
Champagne<br />
for bedre<br />
ledelse<br />
3<br />
Nr.2<br />
december 2010
Side 2 med KOMPETENCE i bagagen<br />
Nyt kursustilbud:<br />
Værdibaseret<br />
ledelse i praksis<br />
Lederne strømmer til uddannelse i <strong>Skjern</strong><br />
- og de efterspørger mere uddannelse.<br />
Omkring 800 ledere. Så mange<br />
har indtil nu deltaget i den<br />
hidtil største succes med<br />
lederuddannelse, som KompetenceGruppen<br />
i <strong>Skjern</strong> har<br />
oplevet. Ikke færre end 42<br />
hold er <strong>det</strong> blevet til i de 7 år,<br />
hvor ”Den Grundlæggende<br />
Lederuddannelse” har været<br />
udbudt og tiltrukket ledere i<br />
stor stil. Og ikke kun fra virksomheder<br />
i lokalområ<strong>det</strong>,<br />
men fra <strong>det</strong> meste af lan<strong>det</strong>.<br />
Den markante succes er nu<br />
direkte årsag til, at KompetenceGruppen<br />
har udvi<strong>det</strong><br />
kursusprogrammet med et<br />
nyt kursustilbud: ”Værdi-<br />
baseret Ledelse i Praksis”. Og<br />
<strong>det</strong> tegner fra starten til at<br />
blive en lige så stor succes.<br />
Det første hold kursister er<br />
netop startet med 21 tilmeldte,<br />
og flere står allerede<br />
på venteliste til den <strong>nye</strong> uddannelse.<br />
De fleste af deltagerne har<br />
gennemført ”Den grundlæggende<br />
Lederuddannelse”,<br />
men også ledere med anden<br />
uddannelsesmæssig baggrund<br />
har tilmeldt sig.<br />
- Ganske mange kursister<br />
har i tidens løb efterlyst en<br />
fortsættelse af ”Den grundlæggende<br />
Lederuddannelse”.<br />
AMU og Vestjylland<br />
er fremme i skoene<br />
Derfor har vi sammen med<br />
en række andre kursusudbydere<br />
rundt i lan<strong>det</strong> udviklet<br />
en helt ny lederuddannelse,<br />
der går i dybden med nogle<br />
af tingene fra ”Den grundlæggende<br />
Lederuddannelse”.<br />
Samtidig har vi inddraget<br />
<strong>nye</strong> elementer i uddannelsen.<br />
F.eks. ressourceoptime-<br />
Uddrag af kommentar af virksomhedskonsulent Bjarne Wølch<br />
Rasmussen, KompetenceGruppen, ved AMU’s 50 års jubilæum<br />
For nylig offentliggjorde Danmarks<br />
Evalueringsinstitut en<br />
undersøgelse af Den Grundlæggende<br />
Lederuddannelse.<br />
Undersøgelsen viser, at deltagerne<br />
er særdeles tilfredse.<br />
Lederne fortæller, at de i høj<br />
grad kan anvende i deres<br />
daglige virke, hvad de har<br />
lært på uddannelsen.<br />
Jeg synes, at <strong>det</strong> er meget<br />
passende at fremhæve netop<br />
resultatet af denne undersøgelse<br />
i forbindelse med<br />
AMU’s 50 års jubilæum. For<br />
en vigtigere hyldest og aner-<br />
kendelse af jubilarens indsats<br />
på netop ledelsesområ<strong>det</strong><br />
kan jeg dårligt tænke mig.<br />
Ledelse er en vigtig<br />
konkurrenceparamenter<br />
Ledelse udgør efterhånden<br />
den vigtigste konkurrenceparameter<br />
for vore virksomheder,<br />
hvis de skal stå distancen<br />
i den stadig mere intense<br />
globale konkurrence. Det<br />
gælder ikke mindst her i <strong>det</strong><br />
vestjyske område, hvor mange<br />
virksomheder i udpræget<br />
grad er i direkte eller indirek-<br />
Fire deltagere i den <strong>nye</strong> lederuddannelse. Fra venstre i bille<strong>det</strong><br />
teknisk koordinator Kim Mortensen fra Vrøgum Vinduer A/S, Oksbøl,<br />
serviceleder hos Borgerservice i <strong>Skjern</strong>, Kjeld Lauridsen, <strong>Ringkøbing</strong>-<strong>Skjern</strong><br />
Kommune, produktionsformand Anita Gjesing Sørensen<br />
for nathol<strong>det</strong> på Pebas A/S i <strong>Ringkøbing</strong>, og værkfører<br />
Preben Keller, Blåholm Maskinteknik ApS i Esbjerg. Læs om deres<br />
bevæggrunde på kompetencegruppen.dk<br />
te konkurrence med virksomheder<br />
i andre lande.<br />
Derfor er <strong>det</strong> meget vigtigt,<br />
at virksomhedernes ledere<br />
uddannelsesmæssigt er på<br />
forkant. Og på den baggrund<br />
er <strong>det</strong> glædeligt at læse Danmarks<br />
Evalueringsinstituts<br />
undersøgelse, som bygger på<br />
de deltagende lederes egen<br />
vurdering af, hvad de personligt<br />
har haft ud af Den Grundlæggende<br />
Lederuddannelse.<br />
Deltagerne som helhed<br />
siger, at de har forbedret<br />
deres kompetencer indenfor<br />
ring og LEAN, som mange<br />
arbejder med i både produktion<br />
og administration hjemme<br />
i virksomhederne, siger<br />
virksomhedskonsulent Bjarne<br />
Wølch Rasmussen.<br />
Læs hele historien på<br />
kompetencegruppen.dk<br />
en række områder. Mange<br />
angiver, at de har ændret<br />
ledelsesstil, og 9 ud af 10<br />
ledere er blevet mere bevidste<br />
om kommunikationens<br />
betydning i deres arbejde<br />
som ledere.<br />
Læs hele kommentaren<br />
på kompetencegruppen.dk
med KOMPETENCE i bagagen<br />
Erhvervsakademi MidtVest<br />
til <strong>Ringkøbing</strong>-<strong>Skjern</strong><br />
UddannelsesCenter <strong>Ringkøbing</strong>-<strong>Skjern</strong><br />
har indgået en samarbejdsaftale med<br />
Erhvervsakademi MidtVest, som<br />
gør <strong>det</strong> muligt at tage akademigraden<br />
AU i Ledelse i <strong>Skjern</strong><br />
Det kræver god ledelse på<br />
alle niveauer, hvis virksomhederne<br />
i <strong>Ringkøbing</strong>-<strong>Skjern</strong><br />
Kommune skal overleve i den<br />
globale konkurrence. Det<br />
kræver kompetente ledere,<br />
der har lært, hvordan man<br />
skaber de rammer, som<br />
bedst ansporer medarbejderne<br />
til at yde deres bedste –<br />
og hele tiden udvikler <strong>nye</strong><br />
ideer til, hvordan tingene kan<br />
foregå mere effektivt.<br />
Sådan lyder begrundelsen<br />
for en ny samarbejdsaftale,<br />
som UddannelsesCenter<br />
<strong>Ringkøbing</strong>-<strong>Skjern</strong> netop har<br />
indgået med Erhvervsakademi<br />
MidtVest, bl.a. med <strong>det</strong><br />
formål at kunne tilbyde<br />
lederuddannelse på merkonom-<br />
og akademiniveau i<br />
<strong>Ringkøbing</strong>-<strong>Skjern</strong> Kommune.<br />
Samarbejdsaftalen retter<br />
sig i lige så høj grad mod lederne<br />
i den offentlige sektor,<br />
hvor de konstante krav om<br />
effektivitet, medarbejdertrivsel,<br />
forandring og udvikling<br />
er udfordringer, der også er<br />
til at tage og føle på. Det<br />
kræver i høj grad veluddannede<br />
ledere at løse disse<br />
udfordringer og sikre en vel-<br />
fungerende offentlig sektor.<br />
Det første resultat af samarbejdsaftalen<br />
er lige så konkret<br />
som begrundelserne.<br />
Det første hold starter på<br />
en 2-årig merkonomuddannelse<br />
hos KompetenceGruppen<br />
ved UddannelsesCenter<br />
<strong>Ringkøbing</strong>-<strong>Skjern</strong> allerede<br />
den 23. februar 2011. I denne<br />
uddannelse indgår fagene<br />
ledelse i praksis, organisation,<br />
lederskab og projektstyring,<br />
og efterfølgende kan<br />
deltagerne så tage akademigraden<br />
AU i Ledelse, hvis de<br />
læser et år mere. Uddannelsen<br />
foregår i dagtimerne.<br />
- Mange har længe efterlyst<br />
denne mulighed. Det vejer<br />
tungt for dem, at uddannelsen<br />
kan foregå lokalt, fordi<br />
de så får mulighed for at indgå<br />
i lokalt forankrede og meget<br />
inspirerende ledernetværk<br />
- i lighed med de net-<br />
Side 3<br />
Champagneproppen<br />
sprang, da samarbejdsaftalen<br />
blev underskrevet.<br />
Fra venstre ses vicedirektør<br />
Per Rahbek med<br />
samarbejdsaftalen, mens<br />
rektor Henriette Slebsager<br />
skænker champagne for<br />
uddannelsesleder Margrethe<br />
Børsting og virksomhedskonsulent<br />
Bjarne<br />
Wølch Rasmussen.<br />
værk, som er opstået i forbindelse<br />
med de grundlæggende<br />
lederuddannelser.<br />
Netværk som vi efterfølgende<br />
vedligeholder i samarbejde<br />
med Erhvervscentret i<br />
Lem, siger virksomhedskonsulent<br />
Bjarne Wølch Rasmussen,<br />
KompetenceGruppen<br />
under UddannelsesCenter<br />
<strong>Ringkøbing</strong>-<strong>Skjern</strong>.<br />
Samarbejdsaftalen betyder,<br />
at Erhvervsakademi Midt-<br />
Vests undervisere med aktuel<br />
og relevant ledererfaring<br />
kommer til <strong>Skjern</strong> for at undervise<br />
lederne på merkonom-<br />
og akademiniveau.<br />
Læs hele historien på<br />
kompetencegruppen.dk
Side 4 med KOMPETENCE i bagagen<br />
Leila og Tetiana<br />
har lært dansk –<br />
og dansk humor<br />
To smukke kvinder indtog<br />
med største selvfølgelighed<br />
talerstolen som sidste indslag<br />
ved SprogcenterSyds seneste<br />
dimissionsfest i <strong>Skjern</strong> for at<br />
takke på vegne af de 45 dimittender.<br />
Det største antal,<br />
ifølge SprogcenterSyds forstander<br />
Christiane Bech.<br />
I en sprudlende og underfundig<br />
tale glædede iranske<br />
Leila Davari og ukrainske<br />
Tetiana Markovska sig bl.a.<br />
over at have lært, at der er<br />
forskel på at gå på toilettet<br />
og gå i toilettet.<br />
Men <strong>det</strong> er ikke kun talegaverne,<br />
de to kvinder på talerstolen<br />
havde i orden. De besidder<br />
også kompetencer,<br />
som burde få mange danske<br />
virksomheder og uddannelsesinstitutioner<br />
til at slikke<br />
sig om munden.<br />
To kvinder med<br />
stærke kompetencer<br />
Tetiana Markovska er cand.<br />
merc. i erhvervsøkonomi og<br />
flyttede til København i 2005<br />
til et job på den ukrainske<br />
ambassade. Her mødte hun<br />
sin danske mand og flyttede<br />
med ham til Vestjylland, da<br />
han fik arbejde på Vestas. I<br />
øjeblikket oversætter hun fra<br />
engelsk til russisk på vikarbasis<br />
for virksomheder i Videbæk.<br />
Men vil gerne have et<br />
fast job i en virksomhed in-<br />
50 gennemførte<br />
indfødsretsprøven<br />
Næsten alle bestod testen,<br />
da Sprogcenter Syd i <strong>Skjern</strong><br />
lod godt 50 personer besvare<br />
de 40 spørgsmål, som udlændinge<br />
skal besvare til indfødsretsprøve.<br />
Normalt er <strong>det</strong> udlændinge,<br />
som ønsker dansk statsborgerskab,<br />
der gennemgår prøven.<br />
Men denne gang var <strong>det</strong><br />
50 danske statsborgere, som<br />
underkastede sig testen – et<br />
både populært og tankevækkende<br />
indslag i forbindelse<br />
med, at UddannelsesCenter<br />
<strong>Ringkøbing</strong>-<strong>Skjern</strong> inviterede<br />
sine 170 medarbejdere til et<br />
stort åbent-hus-arrangement.<br />
- Gad vide om jeg bliver<br />
sparket tilbage til Indelukket<br />
på Sjælland, hvor jeg kom-<br />
mer fra, bemærkede Allan<br />
Normann galgenhumoristisk,<br />
da han opdagede fotografens<br />
interesse for hans dybe rynker<br />
i panden, mens han grundede<br />
over spørgsmålene.<br />
Det kræver 32 rigtige besvarelser<br />
ud af de 40 spørgsmål<br />
at bestå indfødsretsprøven.<br />
Så med 34 rigtige besvarelser<br />
undgik Allan Normann<br />
at blive sparket hjem til Sjælland.<br />
Hvor han i øvrigt ikke<br />
var lukket ind. Indelukket er<br />
faktisk navnet på hans hjemby<br />
lige midt på Sjælland lidt<br />
syd for Ringsted.<br />
Allan Normann underviser<br />
til daglig på Gymnasiet HTX<br />
<strong>Skjern</strong>, og han nåede sammen<br />
med sine kolleger i løbet<br />
af fredagen rundt på<br />
Tetiana Markovska fra<br />
Ukraine (forrest) og<br />
Leila Madari fra Iran<br />
holdt en tale fyldt med<br />
dansk humor<br />
denfor sit fag – meget gerne i<br />
en virksomhed med kontakter<br />
til Ukraine og Rusland.<br />
Leila Davari har læst engelsk<br />
i 4 år på et iransk universitet<br />
og har en bachelorgrad<br />
i engelsk, som hun har<br />
undervist i gennem 7 år i<br />
Iran. Hun flyttede til Tarm i<br />
august 2008 og startede på<br />
SprogcenterSyd i januar<br />
2009.<br />
Hendes mand er også iraner,<br />
men har boet i Danmark<br />
Sjællænderen<br />
Allan Normann<br />
dybt koncentreret<br />
om at opretholde<br />
sin opholdstilladelse<br />
i Jylland.<br />
samtlige fem skoler, som<br />
tilsammen udgør UddannelsesCenter<br />
<strong>Ringkøbing</strong>-<strong>Skjern</strong>.<br />
De fem skoler er Gymnasiet<br />
HTX <strong>Skjern</strong>, VUC <strong>Ringkøbing</strong>-<br />
<strong>Skjern</strong>, KompetenceGruppen,<br />
Sprogcenter Syd og <strong>Skjern</strong><br />
Tekniske Skole.<br />
En produktiv synergi-fabrik<br />
Formålet med at holde åbent<br />
hus for hinanden var at øge<br />
de 170 medarbejderes kendskab<br />
til, hvad de fem vidt<br />
forskellige skoler arbejder<br />
i 22 år. I øjeblikket hjælper<br />
hun til i hans forretning i<br />
Tarm, men målet er at finde<br />
et job som underviser i engelsk<br />
og udnytte sin erfaring<br />
som lærer. Derfor søger Leila<br />
Davari nu ind på universitetet<br />
for at tage en kandidatgrad<br />
i engelsk.<br />
Læs hele historien<br />
på sprogcentersyd.dk<br />
med - og ikke mindst hvad de<br />
samarbejder om. Og <strong>det</strong> blev<br />
da også i løbet af dagen mere<br />
og mere klart for medarbejderne,<br />
hvordan og hvorfor<br />
UddannelsesCenter <strong>Ringkøbing</strong>-<strong>Skjern</strong><br />
har udviklet sig til<br />
en meget produktiv ”synergifabrik”.<br />
Læs hele historien<br />
på uc-rksk.dk
med KOMPETENCE i bagagen<br />
Franske Christianes fantastiske netværk<br />
Det er ikke <strong>det</strong>, at Christiane<br />
Bech er fransk indvandrer,<br />
som gør SprogcenterSyd til<br />
noget specielt. Det er heller<br />
ikke så meget <strong>det</strong>, at hun<br />
taler 10 sprog.<br />
Nej, når forstanderen for<br />
SprogcenterSyd selv skal sige<br />
<strong>det</strong>, så skyldes <strong>det</strong> et fantastisk<br />
netværk, som hun har<br />
fået med som gave - som hun<br />
udtrykker <strong>det</strong> - via UddannelsesCenter<br />
<strong>Ringkøbing</strong>-<strong>Skjern</strong><br />
- der er blevet kaldt ”den<br />
lykkeligste fusion i kongeriget<br />
nogensinde”.<br />
Ved fusionen blev sprogcenteret<br />
nemlig en del af<br />
KompetenceGruppen, som<br />
årligt gennemfører uddannelsesforløb<br />
for 5500 personer<br />
fra private og offentlige<br />
virksomheder. Typisk indenfor<br />
svejsning, IT, ledelse,<br />
LEAN m.v.<br />
- Jeg kender ingen andre<br />
sprogcentre, der netværker<br />
så meget, som vi gør. I kraft<br />
af fusionen har vores netværk<br />
en langt større bredde,<br />
end andre sprogcentre har.<br />
KompetenceGruppen har<br />
åbnet dørene for os på en<br />
måde, som vi aldrig selv ville<br />
kunne gøre. Vi har f.eks. fået<br />
et tæt samarbejde med Erhvervscenteret<br />
i Lem, bl.a.<br />
om en masse temadage for<br />
virksomhedernes udenlandske<br />
arbejdskraft, eksempelvis<br />
om skatteforhold m.v., siger<br />
Christiane Bech.<br />
88 pct. af udlændingene<br />
er selvforsørgende<br />
SprogcenterSyd har 352 kursister<br />
fordelt på 51 nationaliteter.<br />
Langt de fleste, d.v.s.<br />
88 pct., er i job, og tjener selv<br />
til dagen og vejen.<br />
- Det spiller i den forbindelse<br />
en stor rolle, at sprogcenterets<br />
virksomhedskonsulent<br />
bliver inviteret med ud i virksomhederne,<br />
når Erhvervscenteret<br />
skal ud og orientere<br />
om forskellige muligheder.<br />
Samarbej<strong>det</strong> har givet os <strong>det</strong><br />
blå stempel og sikret sprogcenteret<br />
en fast plads på<br />
podiet. Det betyder, at virksomhederne<br />
i høj grad udnytter<br />
vore erfaringer med<br />
hensyn til at integrere uden-<br />
landske medarbejdere og<br />
bevare deres kompetencer,<br />
siger Christiane Bech.<br />
Hun er også meget tilfreds<br />
med samarbej<strong>det</strong> med <strong>Ringkøbing</strong>-<strong>Skjern</strong><br />
Kommune,<br />
som hun siden 1997 har gen-<br />
Side 5<br />
nemført rigtig mange projekter<br />
sammen med.<br />
Læs hele historien på<br />
sprogcentersyd.dk
Side 6 med KOMPETENCE i bagagen<br />
PRO Elteknik har<br />
brugt krisen godt<br />
PRO Elteknik A/S i Lem har<br />
haft elektrikerne på LEANkursus<br />
hos KompetenceGruppen<br />
i <strong>Skjern</strong>. Det har både<br />
reduceret spildtid på landevejen<br />
og skabt en ny naturlig<br />
ramme for videndeling og ros<br />
til medarbejderne.<br />
Konkret har øvelsen fjernet<br />
alt overflødigt materiale og<br />
værktøj fra virksomhedens i<br />
alt 20 værkstedsvogne. Og de<br />
værktøjer og materialer, som<br />
har fået lov til at blive i vognene,<br />
har nu fået faste og<br />
afmærkede pladser.<br />
Det har gjort hverdagen<br />
betydeligt mindre stresset<br />
for elektrikerne. De har fået<br />
meget bedre overblik og står<br />
nu sjældent i den trælse situation<br />
ude hos kunden at opgaven<br />
forsinkes, fordi de er<br />
nødt til at køre hjem efter<br />
værktøj eller materialer.<br />
- Ved tidligere lignende<br />
tiltag har vi konstateret, at<br />
de overflødige værktøjer og<br />
materialer støt og roligt sneg<br />
sig tilbage i værkstedsvognene.<br />
Men ikke denne gang.<br />
LEAN-kurset har skabt en<br />
holdningsændring. Tidligere<br />
syntes vi ikke, at vi havde tid<br />
til at rydde op, når der er<br />
travlt. Nu synes vi ikke, vi har<br />
tid til at lade være. Det er<br />
blevet synligt, at uorden i<br />
Kold svejsning<br />
- Kold metaloverførsel lyder<br />
lidt skørt, selv i en svejsefaglærers<br />
øren. Men CMT-<br />
svejsning er den koldeste<br />
svejsning, som fungerer 100<br />
pct. perfekt - d.v.s. fuldstændigt<br />
uden sprøjt af små metalknaster,<br />
der hænger fast i<br />
materialet.<br />
Betegnelsen Cold Metal<br />
Tranfer henviser til, at CMTsvejsning<br />
arbejder med væsentligt<br />
lavere varmetilførsel<br />
end andre svejseprocesser,<br />
forklarede konsulent Erik<br />
Evald Jørgensen fra V. Løwener<br />
A/S.<br />
Han deltog i et arrangement,<br />
hvor Svejseteknisk<br />
Afdeling holdt åbent hus for<br />
interesserede virksomheder<br />
på <strong>Skjern</strong> Tekniske Skole.<br />
CMT-svejsning er hurtigere<br />
end TIG-svejsning, som hidtil<br />
har været anvendt til mange<br />
forskellige dyre metalrør i<br />
Eksamenskarakterer har skabt en varig holdningsændring.<br />
værkstedsvognene kostede<br />
os rigtig meget tid. Og den<br />
erkendelse er vigtig, ikke<br />
mindst i forhold til vore mange<br />
kunder i industrien, hvis<br />
tid også er penge, siger direktør<br />
Karl-Anker Krath, PRO<br />
Elteknik.<br />
Holdningsændringen<br />
vedligeholdes, fordi medarbejderne<br />
får karakter for den<br />
orden, de holder i deres<br />
VUC i hasteaktion<br />
Områdechef Jim Lange, VUC<br />
<strong>Ringkøbing</strong>-<strong>Skjern</strong>, havde<br />
ekstra travlt med en annoncekampagne<br />
til områ<strong>det</strong>s<br />
kortuddannede og ufaglærte<br />
i juni forud for regeringens<br />
krisepakke, som trådte i kraft<br />
1. juli lige før sommerferien.<br />
Anledningen var, at den<br />
halverede tiden, hvor de kan<br />
opnå Statens Voksen Uddannelsesstøtte<br />
(SVU) fra 80 til<br />
40 uger - og reducerede støtten<br />
til 80 pct.<br />
- Jeg ville være meget ked<br />
af at stå overfor kortuddannede<br />
og ufaglærte efter 1.<br />
juli, hvis ikke vi havde forsøgt<br />
at orientere dem, siger Jim<br />
Lange.<br />
specielle legeringer i bl.a.<br />
offshore branchen.<br />
værkstedsvogn. Og de er selv<br />
med som censorer, når kolleger<br />
er til eksamen.<br />
Det hører med til historien,<br />
at PRO Elteknik for nylig var<br />
at finde som nr. 4 på listen<br />
over gazellevirksomheder i<br />
Region Midtjylland.<br />
Læs hele historien<br />
kompetencegruppen.dk<br />
Anstrengelserne bidrog til,<br />
at 37 kortuddannede og faglærte<br />
var i gang med at uddanne<br />
sig hos VUC efter de<br />
gamle regler op til krisepakkens<br />
ikrafttræden.<br />
Læs hele historien<br />
på vuc-rksk.dk<br />
Læs hele historien<br />
kompetencegruppen.dk
med KOMPETENCE i bagagen<br />
Vovehalsen Peter<br />
Weiss kan udføre de<br />
mest utrolige ting på<br />
sin motorcykel. Og<br />
<strong>det</strong> gjorde han på<br />
Køreteknisk anlæg -<br />
både alene og sammen<br />
med otte af<br />
FCM’s topspillere.<br />
Fodboldspillerne<br />
demonstrerede ved<br />
samme lejlighed deres<br />
evner bag rattet.<br />
Dybest set handler<br />
samarbej<strong>det</strong> mellem<br />
FCM og Vestjysk Storvognsskole<br />
om at<br />
beskytte spillernes liv<br />
og helbred - og dermed<br />
også klubbens<br />
investering.<br />
Foto: Weiss Action Events<br />
For nylig markerede Mette Lindberg fra VUC, Claus A. Nielsen<br />
fra KompetenceGruppen og Svend Drejer fra Vestjysk Storvognsskole<br />
endnu et nyt samarbejde under UddannelsesCenter<br />
<strong>Ringkøbing</strong>-<strong>Skjern</strong>s vinger. Markeringen omfattede bl.a. otte af<br />
FCM’s bedste fodboldspillere og en vovehals på motorcykel.<br />
Over 100 interesserede gæster<br />
mødte på Køreteknisk<br />
Anlæg i <strong>Skjern</strong> for at høre om<br />
et nyt uddannelsessamarbejde,<br />
som Vestjysk Storvognsskole<br />
og foreløbig to af de<br />
fem skoler under UddannelsesCenter<br />
<strong>Ringkøbing</strong>-<strong>Skjern</strong><br />
har indledt.<br />
Uddannelseskonsulent<br />
Svend Drejer fra Vestjysk<br />
Storvognsskole fik kontakt<br />
med uddannelseskonsulent<br />
Claus A. Nielsen fra KompetenceGruppen<br />
og uddannel-<br />
seskonsulent Mette Lindberg<br />
fra VUC <strong>Ringkøbing</strong>-<strong>Skjern</strong>,<br />
da de deltog i møder hos<br />
VEU-Center Midt-Vest.<br />
- Vi fandt hurtigt sammen,<br />
fordi vi kunne se nogle spændende<br />
kombinationer. Vestjysk<br />
Storvognsskole er jo med<br />
5 fastansatte og 10 løst tilknyttede<br />
undervisere et forholdsvis<br />
lille privat AMU-<br />
Center.<br />
De fire uger af uddannelsen<br />
hos os går med at lære om<br />
emner som transportlovgiv-<br />
ning, kørehviletid, kundeservice,<br />
ruteteknisk planlægning,<br />
ergonomi og førstehjælp.<br />
Og der ser vi <strong>det</strong> som<br />
en stor fordel, at vi f.eks. nu<br />
kan trække på VUC i forhold<br />
til, at nogle af vore kursister<br />
kan have lidt problemer med<br />
at læse og skrive, siger Svend<br />
Drejer.<br />
Omvendt kan Vestjysk Storvognsskole<br />
bidrage med sine<br />
specielle uddannelsesområder,<br />
som KompetenceGruppen<br />
nu kan tilbyde som en<br />
Side 7<br />
Nyt samarbejde om uddannelse<br />
og fodbold skudt i gang med manér<br />
del af en pakkeløsning til<br />
virksomheder, der skal have<br />
løst en række helt konkrete<br />
uddannelsesbehov.<br />
Det kan f.eks. være firmaer,<br />
der selv transporterer en del<br />
af deres gods til udlan<strong>det</strong>.<br />
Her kan storvognsskolens<br />
kurser i surring og fastgørelse<br />
af gods være et yderst relevant<br />
element.<br />
Med sig ind i samarbej<strong>det</strong><br />
bringer Svend Drejer et mangeårigt<br />
samarbejde med fodboldklubben<br />
FC Midtjylland,<br />
hvis topspillere fremover skal<br />
undervises i køreteknik hos<br />
Vestjysk Storvognsskole i<br />
<strong>Skjern</strong>.<br />
Læs hele historien<br />
på vuc-rksk.dk<br />
FCM Foto
med KOMPETENCE i bagagen Redaktion: Vagn Bro<br />
Restauratør har<br />
flair for tekster<br />
og modelarbejde<br />
Restauratør Mona Nissen (26), Under<br />
Broen i Hvide Sande, brænder igennem<br />
som fotomodel i VEU-Center MIDTVEST’s<br />
kampagne for ledelsesudvikling<br />
”Jeg kunne tale med Mona i<br />
flere timer, hun gør dybt indtryk.<br />
Hun er smilende, imødekommende<br />
og glad. Ord som<br />
professionel, engageret og<br />
dygtig kan med lethed hæftes<br />
på Mona.<br />
Men nu kalder fotografen.<br />
Mona sætter sig på en stol,<br />
han retter hende lidt ind på<br />
stolen. Tager ca. 40 billeder,<br />
men <strong>det</strong> blev faktisk <strong>det</strong> første<br />
vi brugte. Det viste sig<br />
nemlig at Mona også kunne<br />
sidde model”.<br />
Tekstforfatter Claus H. Hansens<br />
tekst illustrerer, hvor<br />
dybt imponeret han er af<br />
Mona Nissen, den 26-årige<br />
indehaver af restauranten<br />
Under Broen i Hvide Sande.<br />
At hun så samtidig gjorde<br />
opgaven let for ham, bidrager<br />
også til hans begejstring.<br />
Jeg havde knap nok stillet<br />
spørgmålet, før hun serverede<br />
min tekst fiks og færdig til<br />
den annoncekampagne, som<br />
VEU-Center MIDTVEST har<br />
gang i for at sætte fokus på<br />
Alting vokser -<br />
ikke mindst trivslen<br />
UddannelsesCenter <strong>Ringkøbing</strong>-<strong>Skjern</strong><br />
kan blande sig<br />
med duksene i toppen blandt<br />
danske virksomheder, når<br />
<strong>det</strong> gælder medarbejdernes<br />
trivsel. Det viser den <strong>nye</strong>ste<br />
trivselsundersøgelse.<br />
Ifølge den ligger arbejdsglæden<br />
på 86,3 på en skala<br />
fra 0 til 100. Og forklaringen<br />
er nærliggende. Medarbejderne<br />
er i høj grad tilfredse<br />
med deres nærmeste chef.<br />
Eksempelvis scorer udsagnet<br />
”Min nærmeste chef giver<br />
mig mulighed for indflydelse<br />
og ansvar” hele 87,7 på skalaen.<br />
Udsagnene ”Jeg er stolt<br />
over at fortælle andre, hvor<br />
jeg er ansat” og ”Jeg vil anbefale<br />
andre at søge en stilling<br />
hos UddannelsesCenter<br />
<strong>Ringkøbing</strong>-<strong>Skjern</strong>” scorer<br />
85,4 og 85,3, og ”Mine opgaver<br />
er meningsfulde” og ”Jeg<br />
lederuddannelse, fortæller<br />
Claus H. Hansen.<br />
”Jeg er selvlært som selvstændig,<br />
og er ret god til alt<br />
<strong>det</strong> i restauranten. Jeg manglede<br />
nøglen til kommunikation<br />
og motivation af de forskellige<br />
medarbejdergrupper.<br />
Det fandt jeg på Grundlæggende<br />
Lederuddannelse”.<br />
Efter den grundlæggende<br />
tager ansvar for at få tingene<br />
til at fungere” topper skalaen<br />
med henholdsvis 89,8 og<br />
92,5.<br />
Direktør Anne-Marie Sannerum<br />
glæder sig over resultatet.<br />
Hun mener, årsagen er<br />
efterlevelse af princippet om<br />
færrest mulig regler og mest<br />
mulig indflydelse, ansvar og<br />
initiativ til den enkelte medarbejder.<br />
lederuddannelse er Mona<br />
Nissen nu gået i gang med<br />
Grundlæggende HR for at få<br />
styr på bl.a. juraen i forbindelse<br />
med ansættelser. Ledelse<br />
er et fag, mener hun.<br />
Læs hele historien på<br />
veu-centermidtvest.dk<br />
De fleste artikler i bla<strong>det</strong> er<br />
uddrag af længere artikler.<br />
Vil du læse mere, kan du let<br />
finde dem på vore hjemmesider:<br />
vuc-rksk.dk<br />
sprogcentersyd.dk<br />
kompetencegruppen.dk<br />
Eller på UddannelsesCenter<br />
<strong>Ringkøbing</strong>-<strong>Skjern</strong>s<br />
hjemmeside: uc-rksk.dk<br />
Du er også velkommen til<br />
at ringe til uddannelses<br />
centeret på 9680 1500<br />
Læs hele historien på<br />
kompetencegruppen.dk
Change language