Fristedet
Fristedet
Fristedet
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
PRAKTIKSTEDETS NAVN<br />
ADRESSE<br />
POSTNR. OG BY<br />
TLF. NR.<br />
MAIL ADRESSE<br />
HJEMMESIDE<br />
BESKRIVELSE AF PRAKTIKSTEDET<br />
INST. NR.: ________________ (indsættes af uddannelsesinstitutionen)<br />
PRAKTIKSTEDET<br />
<strong>Fristedet</strong><br />
Sundholmsvej 24B<br />
2300 København S<br />
33178501<br />
A45S@sof.kk.dk<br />
INSTITUTIONSTYPE / FORANSTALTNING<br />
§108 Længerevarende ophold til psykisk syge med aktivt<br />
INSTITUTIONSTYPE / FORANSTALTNING<br />
misbrug. Der er plads til 13 beboere typisk i alderen 35-<br />
60 år.<br />
ANTAL BØRN/UNGE/VOKSNE<br />
Åbningstid i tidsrummet kl. 7-23.00<br />
ALDERSGRUPPE<br />
ANTAL STUER / AFDELINGER<br />
ÅBNINGSTIDER<br />
PERSONALENORMERING<br />
FAGGRUPPER OG FUNKTIONER<br />
KONTAKTPERSON FOR PRAKTIKKEN<br />
ANSATTE<br />
9 Fastansatte.<br />
3 Pædagoger<br />
3 Sosu assistenter<br />
1 Sygeplejerske<br />
1 Afdelingsleder<br />
1Rengøringsassistent<br />
Lea Blytner<br />
Dato for udfyldelse:__15.04.2013___________________________ Udfyldt af: Lisa<br />
Hansen___________________________________<br />
1
PRAKTIKSTEDETS FORMÅL<br />
Lovgivning, servicemål, virksomhedsplan etc.<br />
KARAKTERISTIK AF PRAKTIKSTEDETS BRUGERGRUPPE<br />
<strong>Fristedet</strong> er et længerevarende/varigt botilbud til psykisk syge med aktivt misbrug efter § 108 lov om social<br />
service. Botilbudet er ejet af Københavns kommune og beliggende på Sundholm.<br />
<strong>Fristedet</strong>s målgruppe er psykisk syge med aktivt misbrug. Herunder at de injicerer sig med stoffer.<br />
Misbruget kan være enten stof-, alkohol- eller blandingsmisbrug. Beboerne kommer primært fra<br />
hjemløseformer hvor de på grund af psykisk sygdom, misbrug og adfærd vanskeligt kan profitere af andre<br />
tilbud.<br />
Det kan forekomme at beboerne er udadreagerende, eller udviser truende adfærd. Overrdosis kan<br />
forekomme, og beboerne kan være selvmordstruet. Derfor kræves der en vis psykisk robusthed hos<br />
personale og praktikanter.<br />
Grundet <strong>Fristedet</strong>s relationsarbejde kan vi kun modtage 2. og 3. års praktikanter.<br />
KARAKTERISTIK AF PRAKTIKSTEDETS ARBEJDSMETODER<br />
Den pædagogiske praksis og begrundelserne herfor<br />
Skabe orden og struktur i dagligdagen, for den enkelte som for gruppen.<br />
For den enkelte søges denne støtte til struktur gjort med udgangspunkt i den enkeltes behov og med<br />
motivationsarbejde, vedholdenhed og støtte fra personalet side.<br />
Pædagogiske omdrejningspunkter: Individuelle behov, mindst ændring som stadig gør en forskel,<br />
konsekvens, enkelthed, klare meldinger, tillid, ligeværdigt menneskesyn, rummelighed.<br />
Udarbejdelse af handleplan.<br />
Udarbejde Forandringskompas<br />
Der er accept af at brugerne har et aktivt misbrug.<br />
Vi arbejder ud fra Revsteds teori omkring motivationsarbejde. Dette på baggrund af, at det er i relationen at<br />
kontakten opnås og det kan lade sig gøre at nå det enkelte menneske.<br />
Derudover arbejder vi med selvbestemmelse, det er beboernes hjem, og de skal være med til at præge<br />
dette.<br />
Det kan på <strong>Fristedet</strong> forekomme mere plejekrævende opgaver. Dette kan være hjælp til bad toiletbesøg<br />
m.m.<br />
PRAKTIKSTEDETS STRUKTUR OG ORGANISERING<br />
Alders-, stue-, afdelings-, funktionsopdeling<br />
2
<strong>Fristedet</strong> er et hus med plads til 13 beboere.<br />
I stueetagen bor 7 beboere<br />
På 1 sal bor 6 beboere.<br />
PRAKTIKSTEDETS LEDELSES- OG PERSONALESTRUKTUR<br />
Der er ansat 1 institutionsleder, samt en afdelingsleder. Endvidere er der ansat 3 pædagoger 3 sosu assistenter 1<br />
sygeplejerske samt 1 rengøringsassistent.<br />
INTERNT SAMARBEJDE<br />
<strong>Fristedet</strong> hører under Center for misbrugsbehandling og pleje. Vores interne samarbejdspartnere består af<br />
Kollektivet og Plejekollektivet begge beliggende på Sundholm.<br />
EKSTERNT SAMARBEJDE<br />
Vedrørende psykiatrisk behandling samarbejder <strong>Fristedet</strong> med Distriktspsykiatrisk Center, OP-Team, samt Sankt<br />
Hans hospital. Der er møder med kriminalforsorgen vedrørende de beboere, som har behandlingsdom . Der<br />
samarbejdes med kommunale sagsbehandlere. Der er også samarbejde med misbrugscentre , hvor nogle af<br />
beboerne henter deres medicin. Bliver beboerne for plejekrævende og / eller for syge til at bo på <strong>Fristedet</strong>,<br />
samarbejdes der med andre boformer.<br />
ØVRIGE FORHOLD<br />
Du er omfattet tavshedspligt under den ansættelse på <strong>Fristedet</strong>. Ved magtanvendelser og trusler bliver registreret,<br />
når de finder sted.<br />
A. UDDANNELSESPLAN<br />
Har praktikstedet flere afdelinger, som modtager studerende i praktik, udfyldes en uddannelsesplan for hver afd.<br />
SÆRLIGE FORHOLD<br />
DEN STUDERENDES PLACERING PÅ PRAKTIKSTEDET<br />
3
Den studerende skal være tilknyttet <strong>Fristedet</strong>.<br />
FORVENTNINGER TIL DEN STUDERENDES FORUDSÆTNINGER<br />
Der er løbende kurser m. m som det forventes den studerende deltager i. Derudover er der supervision og<br />
personalemøde en gang om måneden. Det forventes at den studerende deltager i dette.<br />
Aftales med den studerende<br />
ARBEJDSPLAN FOR DEN STUDERENDE<br />
ARRANGEMENTER, SOM DEN STUDERENDE SKAL DELTAGE I<br />
Der er stor mulighed for, at den studerende kan være med til at præge hverdagen. Specielle ønsker om kurser og<br />
andet med relevans for området kan blive imødekommet i samarbejde med vejleder og afdelingsleder.<br />
TILBUD TIL DEN STUDERENDE<br />
FORBESØG<br />
FORBESØGETS TILRETTELÆGGELSE<br />
Hvordan er forbesøget tilrettelagt og hvem deltager?<br />
Forbesøget aftales med vejleder og afdelingsleder. Vejleder og afdelingsleder deltager sammen med den<br />
kommende praktikant.<br />
PRAKTIKVEJLEDNING<br />
PRAKTIKVEJLEDERENS KVALIFIKATIONER OG FORUDSÆTNINGER<br />
4
Praktikvejlederen på <strong>Fristedet</strong> er uddannet pædagog og vejleder<br />
Praktikvejlederen aftaler med praktikanten hvornår vejledningsmøderne skal foregå.<br />
ORGANISERING AF PRAKTIKVEJLEDNING<br />
Hvordan er praktikvejledningen organiseret og tilrettelagt?<br />
Der vil typisk være en gang om ugen med 1 times varighed,. hvis det skønnes at der er mere behov for vejledning,<br />
aftaler praktikanten og vejlederen dette.<br />
PRAKTIKDOKUMENTET<br />
Hvordan inddrages praktikdokumentet herunder læringsmålene i vejledningen?<br />
Disse inddrages i samarbejde med den studerende og med hensyn til de opstillede mål.<br />
ORGANISERING AF KONTAKTEN TIL UDDANNELSESINSTITUTIONEN<br />
Tilrettelægges i samarbejde med uddannelsesinstitutionen<br />
Godkendelse af læringsmål jf. § 15 stk. 2<br />
Hvordan og hvornår finder det sted?<br />
Udtalelse jf. § 14, stk. 3<br />
Hvordan og hvornår finder det sted?<br />
Afsluttende evaluering og indstilling jf. § 22<br />
Hvordan og hvornår finder det sted?<br />
LINJEFAG<br />
Hvilke linjefagsområder er der fokus på, og hvordan arbejdes der med dem?<br />
5
BØRN OG UNGE<br />
SUNDHED, KROP OG BEVÆGELSE<br />
UDTRYK, MUSIK OG DRAMA<br />
VÆRKSTED, NATUR OG TEKNIK<br />
SPECIALISERING<br />
Inden for hvilke områder kan praktikstedet tilbyde specialiseringsmuligheder?<br />
Uddybes i skemaet vedr. specialiseringsmuligheder sidst i skabelonen<br />
MENNESKER MED NEDSAT FUNKTIONSEVNE<br />
MENNESKER MED SOCIALE PROBLEMER<br />
1. PRAKTIKPERIODE<br />
CENTRALE KUNDSKABS- OG FÆRDIGHEDSOMRÅDER<br />
6
Beskrivelse af praktikstedet og den pædagogiske praksis i relation til de enkelte CKF’er jf. Bilag 7 i<br />
uddannelsesbekendtgørelsen. Illustrér gerne med eksempler<br />
Generelle CKF’er for alle tre praktikperioder<br />
a) Praktikstedets pædagogiske og samfundsmæssige opgave og funktion, mål og pædagogiske<br />
praksis<br />
b) Kulturelle og samfundsmæssige vilkårs betydning for pædagogisk praksis<br />
c) Praktikstedets målgruppe(r) og dennes (disses) behov, livskvalitet, udvikling og læring<br />
d) Etik, værdier og menneskesyn<br />
e) Deltagelse, systematisk erfaringsopsamling og refleksion med henblik på dokumentation og<br />
udvikling af pædagogisk praksis<br />
1. praktikperiode: Den pædagogiske relation<br />
7
a) Samspil og relationer mellem deltagerne i den pædagogiske proces<br />
b) Samspilsprocessers betydning for den enkeltes livskvalitet og udvikling, herunder egen<br />
indflydelse på og betydning for relationen<br />
c) Kommunikation, samspil og konflikter i relationer<br />
d) Magt og etik i relationer<br />
1. PRAKTIKPERIODE: FAGLIGE KOMPETENCEMÅL<br />
Beskrivelse af, hvor og hvordan den studerende kan arbejde med de faglige kompetencemål jf. Bilag 7 i<br />
uddannelsesbekendtgørelsen<br />
8
Hvor og hvordan kan den studerende:<br />
Indgå i praktikstedets daglige pædagogiske praksis<br />
Hvor og hvordan kan den studerende:<br />
Indgå i og udvikle betydende relationer og støtte andres evne til etablering af relationer<br />
Hvor og hvordan kan den studerende:<br />
Deltage i planlægning, gennemførelse og evaluering af pædagogiske processer<br />
Hvor og hvordan kan den studerende:<br />
Opsamle og reflektere over erfaringer fra praksis<br />
Hvor og hvordan kan den studerende:<br />
Demonstrere personlig indsigt om egne relationsmæssige forudsætninger og sociale færdigheder<br />
LITTERATUR<br />
Praktikstedets forslag til relevant litteratur for 1. praktikperiode<br />
2. PRAKTIKPERIODE<br />
CENTRALE KUNDSKABS- OG FÆRDIGHEDSOMRÅDER<br />
Beskrivelse af praktikstedet og den pædagogiske praksis i relation til de enkelte CKF’er jf. Bilag 7 i<br />
9
uddannelsesbekendtgørelsen. Illustrér gerne med eksempler<br />
Generelle CKF’er for alle tre praktikperioder<br />
a) Praktikstedets pædagogiske og samfundsmæssige opgave og funktion, mål og pædagogiske<br />
praksis<br />
b) Kulturelle og samfundsmæssige vilkårs betydning for pædagogisk praksis<br />
c) Praktikstedets målgruppe(r) og dennes (disses) behov, livskvalitet, udvikling og læring<br />
d) Etik, værdier og menneskesyn<br />
e) Deltagelse, systematisk erfaringsopsamling og refleksion med henblik på dokumentation og<br />
udvikling af pædagogisk praksis<br />
10
2. praktikperiode: Den pædagogiske institution<br />
a) Pædagogisk praksis som samfundsmæssig institution og offentligt anliggende<br />
b) Institutionel omsorg, opdragelse og udvikling<br />
c) Institutionaliseringens betydning for brugere og udøvere af pædagogisk praksis<br />
d) i lyset af de kulturelle og samfundsmæssige vilkår<br />
e) Praktikstedets organisation, kultur og ledelse<br />
f) Internt og eksternt samarbejde<br />
2. PRAKTIKPERIODE: FAGLIGE KOMPETENCEMÅL<br />
11
Beskrivelse af, hvor og hvordan den studerende kan arbejde med de faglige kompetencemål jf. Bilag 7 i<br />
uddannelsesbekendtgørelsen<br />
Hvor og hvordan kan den studerende:<br />
Indgå i og bidrage til tilrettelæggelsen og organiseringen af det daglige pædagogiske arbejde<br />
Hvor og hvordan kan den studerende:<br />
Deltage i udviklings- og forandringsprocesser<br />
Hvor og hvordan kan den studerende:<br />
Planlægge, gennemføre, dokumentere og evaluere pædagogiske processer<br />
Hvor og hvordan kan den studerende:<br />
Dokumentere og formidle pædagogisk praksis<br />
Hvor og hvordan kan den studerende:<br />
Begrunde og forholde sig etisk og kritisk reflekterende til egen og praktikstedets praksis<br />
LITTERATUR<br />
Praktikstedets forslag til relevant litteratur for 2. praktikperiode<br />
3. PRAKTIKPERIODE<br />
12
CENTRALE KUNDSKABS- OG FÆRDIGHEDSOMRÅDER<br />
Beskrivelse af praktikstedet og den pædagogiske praksis i relation til de enkelte CKF’er jf. Bilag 7 i<br />
uddannelsesbekendtgørelsen. Illustrér gerne med eksempler<br />
Generelle CKF’er for alle tre praktikperioder<br />
a) Praktikstedets pædagogiske og samfundsmæssige opgave og funktion, mål og pædagogiske<br />
praksis<br />
b) Kulturelle og samfundsmæssige vilkårs betydning for pædagogisk praksis<br />
c) Praktikstedets målgruppe(r) og dennes (disses) behov, livskvalitet, udvikling og læring<br />
d) Etik, værdier og menneskesyn<br />
e) Deltagelse, systematisk erfaringsopsamling og refleksion med henblik på dokumentation og<br />
udvikling af pædagogisk praksis<br />
13
a) Professionens arbejdsområder og opgavefelt<br />
3. praktikperiode: Den pædagogiske profession<br />
b) Pædagogiske handleformer og pædagogiske metoder<br />
c) Professionens vidensformer, faglige kernebegreber og terminologi,<br />
d) herunder det videnskabelige grundlag og videnskabelige metoder<br />
e) Sammenhængen mellem den samfundsmæssige moderniseringsproces<br />
f) og professionens historiske og kulturelle udvikling<br />
g) Professionsbevidsthed og -identitet<br />
h) Den pædagogiske professions faglige bidrag til løsning af tværprofessionelle opgaver<br />
14
3. PRAKTIKPERIODE: FAGLIGE KOMPETENCEMÅL<br />
Beskrivelse af, hvor og hvordan den studerende kan arbejde med de faglige kompetencemål jf. Bilag 7 i<br />
uddannelsesbekendtgørelsen<br />
Hvor og hvordan kan den studerende:<br />
Beherske den pædagogiske praksis<br />
og bidrage til udvikling og fornyelse af den pædagogiske profession<br />
Hvor og hvordan kan den studerende:<br />
Yde en målrettet indsats i forhold til en valgt målgruppes behov<br />
Hvor og hvordan kan den studerende:<br />
Redegøre for, hvordan teoretisk og praktisk viden om en målgruppe<br />
kan kvalificere grundlaget for pædagogisk virksomhed generelt<br />
Hvor og hvordan kan den studerende:<br />
Skabe viden gennem deltagelse i, analyse af og refleksion over praksis<br />
på baggrund af (videnskabs)teoretiske forudsætninger og metodiske færdigheder<br />
Hvor og hvordan kan den studerende:<br />
Redegøre for egen professionsidentitet og forholde sig til professionens handlegrundlag og udvikling<br />
LITTERATUR<br />
Praktikstedets forslag til relevant litteratur for 3. praktikperiode<br />
15
B. PRAKTIKSTEDETS SPECIALISERINGSMULIGHEDER<br />
BØRN OG UNGE<br />
Beskrivelse af praktikstedets pædagogiske praksis i relation til de enkelte CKF’er for specialiserings-området, Børn<br />
og unge, jf. Bilag 8 i uddannelsesbekendtgørelsen. Illustrér gerne med eksempler.<br />
Menneske-, lærings- og udviklingssyn i relation til konkrete didaktiske og metodiske overvejelser<br />
Børn og unges livsbetingelser og trivsel, herunder omsorgssvigt og mobning,<br />
i relation til kulturelle, institutionelle og samfundsmæssige vilkår<br />
Inklusion og eksklusion<br />
Børne- og ungekultur, leg og aktiviteter<br />
Brugerinddragelse og rettigheder,<br />
herunder samarbejde med og vejledning af forældre og andre pårørende samt fagpersoner<br />
Udsatte børn og unge samt børn og unge med særlige behov for pædagogisk støtte og indsats<br />
Forebyggende arbejde og interventionsformer<br />
Love, konventioner og regler af særlig betydning for børn, unge og deres pårørende<br />
Pædagogiske læreplaner og sprogvurderinger i dagtilbud<br />
Skolestart og fritidsordning. Overgang fra daginstitution til skole<br />
16
MENNESKER MED NEDSAT FUNKTIONSEVNE<br />
Beskrivelse af praktikstedets pædagogiske praksis i relation til de enkelte CKF’er for specialiserings-området,<br />
Mennesker med nedsat funktionsevne, jf. Bilag 8 i uddannelsesbekendtgørelsen.<br />
Illustrér gerne med eksempler<br />
Menneske-, lærings- og udviklingssyn i relation til konkrete didaktiske og metodiske overvejelser<br />
Brugeres livsbetingelser og trivsel i relation til kulturelle, institutionelle og samfundsmæssige vilkår<br />
Funktionsnedsættelse og livsmuligheder<br />
Inklusion og eksklusion<br />
Omsorg, magt og relationsdannelse<br />
Samarbejde med brugere, pårørende og professionelle<br />
Aktiviteter og udfoldelsesmuligheder for brugergruppen<br />
Brugerinddragelse og rettigheder<br />
Love, konventioner og regler af særlig betydning for brugergruppen,<br />
herunder centrale handicappolitiske målsætninger<br />
Kompensationsmuligheder<br />
Kommunikative processer og alternative kommunikationsformer<br />
17
MENNESKER MED SOCIALE PROBLEMER<br />
Beskrivelse af praktikstedets pædagogiske praksis i relation til de enkelte CKF’er for specialiseringsområdet,<br />
Mennesker med sociale problemer, jf. Bilag 8 i uddannelsesbekendtgørelsen.<br />
Illustrér gerne med eksempler<br />
Menneske-, lærings- og udviklingssyn i relation til konkrete didaktiske og metodiske overvejelser<br />
Brugeres livsbetingelser og trivsel i relation til kulturelle, institutionelle og samfundsmæssige vilkår<br />
Inklusion og eksklusion<br />
Omsorg, magt og relationsdannelse<br />
Opsøgende arbejde og interventionsformer<br />
Aktiviteter og udfoldelsesmuligheder for brugergruppen<br />
Brugerinddragelse og rettigheder<br />
Love, konventioner og regler af særlig betydning for brugergruppen<br />
Misbrug og psykiske lidelser<br />
Truede familier, sorg og krise<br />
18