Beskæftigelsesministeriets sektoranalyse til Strukturkommissionen

s. 143/231
tager, og mindst i de store kommuner, hvor der er 1,37. I de mellemstore kommuner
er der 1,52 pr. 100 kontanthjælpsmodtager. 37
Godt 6.100 sagsbehandlere, faglige ressourcepersoner og ledere har deltaget i uddannelsen
i arbejdsevnemetoden. Antallet af deltagere ses i forhold til dels den primære
målgruppe for metoden, dvs. revalidender, fleksjobbere og nye førtidspensionister
(målgruppe 1, ca. 100.000), og dels i forhold til den brede målgruppe, dvs.
inkl. langvarige modtagere af kontanthjælp og aktivering samt af sygedagpenge
(målgruppe 2, ca. 225.000). Set i forhold til begge disse to målgrupper er der relativt
flest ansatte i de mindre kommuner og færrest i de store kommuner, jf. figur
6.57.
6.57. Antal medarbejdere uddannet i arbejdsevnemetoden
pr. 100 ydelsesmodtagere
2001. Kommunestørrelse.
Ansat pr. 100
personer
8
7
6
5
4
3
2
1
0
6,1
Landet
2,7
7,6
0-4.999
3,7
målgruppe 1 målgruppe 2
5-9.999
6,5 6,5
3,3
10-19.999
3,0
20-29.999
5,7 5,7
2,4
30-49.999
2,5
5,3
50-100.000
2,0
Ansat pr. 100
personer
5,8
>100.000
2,4
8
7
6
5
4
3
2
1
0
6.58. Antal årsværk på sygedagpengeområdet
pr. 1.000 sygedagpengetilfælde 2001. Kommunestørrelse
Årsværk pr.
1.000 tilfælde
Figur 6.57: Målgruppe 1 omfatter modtagere af revalidering i løbet af 2001, nytilkendelser af førtidspension
i 2001 og personer i fleksjob i 2001. Målgruppe 2 omfatter desuden modtagere af kontanthjælp
og aktivering i 10-12 måneder i 2001 og afsluttede sygedagpengesager med varighed på
over 26 uger i 2001. Opgørelsen omfatter 273 kommuner. Kilde: Antal medarbejdere uddannet i arbejdsevnemetoden,
Deloitte, målgruppeoplysninger fra Danmarks Statistik samt egne beregninger.
Figur 6.58: Antal årsværk på sygedagpengeområdet fra Den Sociale Ankestyrelse: Kommunernes
opfølgning på sygedagpengeområdet, 2003, sygedagpengetilfælde i 2001 fra Danmarks Statistik
samt egne beregninger.
På sygedagpengeområdet er der ifølge en undersøgelse fra Den Sociale Ankestyrelse
ca. 1.187 årsværk i de 226 kommuner, der har deltaget i undersøgelsen. Set i forhold
til det samlede antal sygedagpengetilfælde på næsten 700.000 i disse kommuner
i 2001 svarer det i gennemsnit til ca. 1,7 årsværk pr. 1.000 sygedagpengetilfælde.
Antal af årsværk pr. 1.000 sygedagpengetilfælde er lidt større i de små kommuner
end i de store kommuner.
Ifølge disse tre indikatorer er der således en sammenhæng mellem kommunestørrelse
og produktivitet, idet de små kommuner har relativt flere ansatte end de store
kommuner. Der synes dermed i et vist omfang at være stordriftsfordele forbundet
med større kommuner. Dette skal ses i sammenhæng med, at kvaliteten af afgørelserne
i de sociale sager og tildels også den faglige bæredygtighed er større i de store
end i de små kommuner, jf. kapitel 5.
37 Larsen m.fl. (2001). Små kommuner < 10.000 indbyggere, mellemstore kommuner 10-25.000 indbyggere
og store kommuner > 25.000 indbyggere.
1,9
1,8
1,7
1,6
1,5
Landet
1,71
0-4.999
1,77
5-9.999
1,83
10-19.999
1,66
20-29.999
1,63
30-49.999
1,71
Årsværk pr.
1.000 tilfælde
>50.000
1,58
1,9
1,8
1,7
1,6
1,5