Overenskomst og aftaler - Nnf
Overenskomst og aftaler - Nnf
Overenskomst og aftaler - Nnf
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
Kap. II. Overarbejde<br />
§ 15 - Overarbejde<br />
Stk. 1. varsling<br />
På dagen efter en søn- <strong>og</strong> helligdag skal overarbejde varsles inden første overenskomstmæssige<br />
spisepause den pågældende dag.<br />
varsling bortfalder i tilfælde af maskinskade <strong>og</strong> andre forhold, som arbejdsgiveren<br />
ikke er herre over.<br />
en medarbejder, som er forhindret i at deltage i overarbejdet, må meddele<br />
arbejdslederen dette ved tilsigelsen til overarbejdet.<br />
Stk. 2. Overarbejde før normal arbejdstid<br />
når arbejdet påbegyndes 1 time før normal arbejdstid, gøres der 15 min. ophold<br />
til hvil. når arbejdet påbegyndes 2 timer før normal arbejdstid, gøres der 30 min.<br />
ophold til hvil.<br />
Stk. 3. Overarbejde efter normal arbejdstid<br />
ved overarbejde, der varer ud over 1 time, gøres der 30 min. ophold til hvil,<br />
forinden overarbejdet påbegyndes. I øvrigt gøres der for hver 3 timers effektivt<br />
overarbejde 30 min. ophold til hvil.<br />
Stk. 4. Overarbejde, som ikke ligger i tilknytning til normal arbejdstid<br />
Hvor medarbejdere varsles til overarbejde, som ikke ligger i tilknytning til den<br />
normale arbejdstid, beregnes der overtidsbetaling, jf. arbejde på fridage, stk. 6.<br />
Stk. 5. Overarbejde, tilkald<br />
Hvor medarbejdere tilkaldes for at udføre nødvendigt overarbejde uden for<br />
normal arbejdstid (inkl. søn- <strong>og</strong> helligdage), beregnes der overtidsbetaling for<br />
mindst 4 timer, heri indgår evt. transporttid til <strong>og</strong> fra virksomheden.<br />
Stk. 6. arbejde på fridage<br />
nødvendigt kollektivt arbejde på fridage, der afsluttes før kl. 10.00 eller skyldes<br />
arbejdsgiveren utilregnelige forhold, beregnes til mindst 3 timer, medens<br />
øvrigt arbejde, der afsluttes efter kl. 10.00, beregnes til mindst 4 timer. enkelte<br />
medarbejdere, der udfører forskellige servicefunktioner, aflønnes med mindst 2<br />
timer, d<strong>og</strong> mindst 3 timer, hvis arbejdet først afsluttes efter kl. 12.00.<br />
overarbejde på grundlovsdag af indtil 1 times varighed i umiddelbar fortsættelse<br />
af den normale daglige arbejdstid, betales med 2 timer. ved overarbejde af længere<br />
varighed anvendes de gældende regler for arbejde på fridage.<br />
20<br />
overenskomst <strong>og</strong> <strong>aftaler</strong> slagteområdet 2012-2014
Change language