Metodika_17
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
Úvod<br />
Hodnocení výzkumných organizací je ve své formativní funkci zásadním strategickým nástrojem<br />
nezbytným pro efektivní řízení systému VaVaI na všech úrovních. Z poznatků získaných při hodnocení<br />
vycházejí strategické dokumenty národní vědní politiky, návrhy prioritních směrů výzkumu,<br />
národních programů, návrhy na reformu systému VaVaI a eventuální reorganizaci institucí VaVaI.<br />
Význam hodnocení v celém světě roste v důsledku sílící odpovědnosti za účelně a hospodárně<br />
vynaložené prostředky daňových poplatníků a stupňujícího se tlaku společnosti na sociální<br />
zdůvodnitelnost výzkumu. Důležitost hodnocení VO stoupá i v důsledku omezenosti disponibilních<br />
finančních zdrojů.<br />
Tento předpis naplňuje povinnost RVVI uloženou jí zákonem č. 130/2002 Sb., o podpoře výzkumu,<br />
experimentálního vývoje a inovací z veřejných prostředků a o změně některých souvisejících zákonů<br />
(zákon o podpoře výzkumu, experimentálního vývoje a inovací), ve znění pozdějších předpisů (dále<br />
jen „zákon“). RVVI má dle § 35 odst. 2 písm. c) zákona zabezpečit „přípravu Metodiky hodnocení<br />
výsledků výzkumných organizací a výsledků ukončených programů a její předložení vládě“ a dle § 35<br />
odst. 2 písm. d) zákona zabezpečit „hodnocení výsledků výzkumných organizací a výsledků<br />
ukončených programů podle Metodiky hodnocení výsledků výzkumných organizací a výsledků<br />
ukončených programů schvalované vládou“.<br />
Společná metodika je v souladu s povinnostmi a potřebami poskytovatelů, zohledňuje jejich<br />
současnou praxi a zároveň umožňuje centrální úrovni řízení systému VaVaI získávat relevantní<br />
informace pro kvalifikovaná rozhodnutí.<br />
Materiál M<strong>17</strong>+ má rámcový charakter a bude doplněn soustavou dalších hierarchicky podřízených<br />
dokumentů. Je podrobně zpracován pro národní úroveň a pro implementační období směřující<br />
ke kompletnímu hodnocení ve všech segmentech VaVaI (odděleně a fázovaně). Dílčí postupy,<br />
pravidla, statuty a jednací řády, které tento dokument nespecifikuje, budou doplňovány postupně<br />
v průběhu implementačního období a ve spolupráci s dotčenými aktéry. Jejich uvedení do praxe<br />
podléhá schválení RVVI.<br />
Pro jednotlivé segmenty představuje M<strong>17</strong>+ nejmenší společný rámec, který musí být při hodnocení<br />
v segmentech respektován. Hodnocení jednotlivých VO, případně organizací jednoho rezortu, se musí<br />
provádět postupem, který odpovídá hodnoceným institucím – jejich roli a poslání v systému VaVaI<br />
(princip subsidiarity).<br />
8 / 57