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Erfolg_Ausgabe Nr. 11-12 - Nov/Dez 2017

Die Zeitung "Erfolg" ist offizielles Organ des Schweizerischen KMU Verbandes

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Interview<br />

<strong>Ausgabe</strong> <strong>11</strong>/<strong>12</strong> / <strong>Nov</strong>ember / <strong>Dez</strong>ember <strong>2017</strong> / ERFOLG 25<br />

«Die Bedürfnisse der Kunden zu<br />

kennen und diese optimal zu erfüllen,<br />

bleibt auch in Zukunft sehr wichtig.»<br />

Heute sind praktisch alle Informationen von<br />

den Banktransaktionen über die Besitzverhältnisse<br />

bis hin zu den Steuern digital und<br />

strukturiert vorhanden. Roboter und künstliche<br />

Intelligenz sind daran, im Finanzsektor<br />

die Arbeit der Kundenbetreuer fundamental<br />

neu zu gestalten und teilweise überflüssig<br />

zu machen. Wie sieht die Zukunft des Treuhänders<br />

aus?<br />

Diese Entwicklung ist nicht neu. Bereits in den<br />

letzten Jahren war die reine Datenverarbeitung<br />

stark rückläufig. Dennoch sind wir in unseren<br />

Dienstleistungen gewachsen. Die Beratung<br />

und Analyse der Kundeninformationen ist noch<br />

wichtiger geworden. Für uns ist klar, dass die<br />

Erfassung digitalisiert wird, aber die entsprechende<br />

Interpretation der Zahlen als Basis für<br />

Zukunftsentscheide und die Rolle des Sparringpartners<br />

für unsere Kunden wird eine zentrale<br />

Dienstleistung sein und bleiben.<br />

Sie wurden frühzeitig zum CEO bestimmt<br />

und hatten genügend Zeit, sich auf Ihre<br />

Aufgabe vorzubereiten. Zufall oder Unternehmenskultur?<br />

Wir stellen bei Nachfolgeberatungen oft fest,<br />

dass der ganze Prozess viel zu spät geplant wird.<br />

Dieser Prozess benötigt genug Zeit und darum<br />

ist das einer der Gründe, wieso wir dies bewusst<br />

so frühzeitig angegangen sind – auch deshalb,<br />

weil diverse obere Führungspositionen als Folge<br />

neu besetzt worden sind.<br />

Wie gehen Sie innerhalb von OBT mit den<br />

unterschiedlichen Entwicklungs-Geschwindigkeiten<br />

und Anforderungsprofilen von<br />

Themenfeldern wie Steuerberatung und<br />

Digitalisierung um?<br />

Das Tempo ist überall hoch – denken Sie an die<br />

vielen Änderungen in der Steuerlandschaft.<br />

Unsere überaus motivierten und hoch qualifizierten<br />

Mitarbeitenden sind alle bestrebt, à jour<br />

zu bleiben. Somit nimmt auch das ganze Unternehmen<br />

entsprechend das Tempo mit.<br />

Zum Schluss des Interviews haben Sie zwei<br />

Wünsche frei. Wie sehen die aus?<br />

Nur zwei Wünsche? Dabei hätte ich eine ganze<br />

Liste. Dann wünsche ich mir, Gesundheit für die<br />

ganze OBT Familie und ihre Angehörigen. Dies<br />

gibt uns die notwendige Kraft, mit Optimismus<br />

und Vertrauen in die spannende Zukunft zu<br />

schauen und weiterhin erfolgreich zu sein. Eigentlich<br />

bin ich sogar mit diesem einen Wunsch<br />

mehr als zufrieden.<br />

Das Unternehmen<br />

Der Gesprächspartner<br />

Thomas Züger (Jahrgang 1968) ist dipl. Treuhandexperte<br />

und Betriebsökonom. Am 1. Juni 1996<br />

trat er als Treuhänder in die damalige OBT Treuhand<br />

AG ein. Im Jahr 2000 wurde Thomas Züger<br />

zum Mitglied des Kaders sowie 2003 zum Leiter<br />

Treuhand Schwyz befördert. Seine Ernennung<br />

zum Mitglied der Geschäftsleitung erfolgte<br />

2008, seit Oktober <strong>2017</strong> ist Thomas Züger CEO<br />

der OBT Gruppe. In den vergangenen Jahren<br />

konnte er seine Stärke in der Treuhand- und<br />

Steuerberatung von KMU einsetzen. Aufgrund<br />

langjähriger Bankerfahrung unterstützt er die<br />

Kunden auch bei Finanzierungsfragen und<br />

Nachfolgeregelungen.<br />

Moneycab.com<br />

Helmuth Fuchs<br />

Sternenweg <strong>12</strong> · 8840 Einsiedeln<br />

Mobile 079 421 05 09<br />

helmuth.fuchs@moneycab.com<br />

www.moneycab.com<br />

Die OBT AG gehört in der Schweiz zu den sechs grössten Unternehmen mit den Bereichen Treuhand, Wirtschaftsprüfung,<br />

Steuer- und Rechtsberatung sowie Informatik-Gesamtlösungen. Der Kundenfokus liegt bei den<br />

KMU, wobei sie auch börsenkotierte Unternehmen, öffentlich-rechtliche Körperschaften, Stiftungen und Vereine<br />

kompetent und persönlich berät. OBT beschäftigt 300 Mitarbeitende, davon 20 Lernende, in den Niederlassungen<br />

Berikon, Brugg, Heerbrugg, Lachen SZ, Oberwangen BE, Rapperswil SG, Reinach BL, Schaffhausen, Schwyz,<br />

St.Gallen, Wädenswil, Weinfelden und Zürich. 1933 als OBTG gegründet, befindet es sich das Unternehmen<br />

seit dem Management-Buy-out 1998 im Besitz der Partner und Mitarbeitenden. Zudem ist es Mitglied von<br />

EXPERTsuisse sowie ein staatlich beaufsichtigtes Revisionsunternehmen. Als unabhängiges Mitglied des welt-<br />

weiten Netzwerks Baker Tilly International betreut OBT in der Deutschschweiz internationale Unternehmen und<br />

zusammen mit einem Genfer Partner auch in der Romandie.<br />

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